19006172

Cách lập mẫu D04h-TS ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH

Cách điền mẫu D04h-TS ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH

Xin chào tổng đài! Mong Tổng đài tư vấn giúp tôi về cách lập mẫu D04h-TS với ạ. Xin cảm ơn!



Tư vấn bảo hiểm xã hội:Mẫu D04h-TS

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi về cho công ty chúng tôi. Với trường hợp của bạn về cách lập mẫu D04h-TS ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH; Tổng đài tư vấn xin được trả lời bạn như sau:

Căn cứ Phụ lục Quyết định 595/QĐ-BHXH quy định:

– Mục đích kê khai: Kê khai thông tin trong trường hợp đơn vị đề nghị truy thu cộng nối thời gian dưới 6 tháng.

– Trách nhiệm lập: Quản lý thu

–  Phương pháp lập: Đơn vị thực hiện kê khai các thông tin phát sinh của đơn vị:

Mẫu D04H-TS theo Quyết định 595/QĐ-BHXH

Mẫu D04h-TS

(Ban hành kèm theo QĐ số:595/QĐ-BHXH

 ngày 14/4/2017 của BHXH Việt Nam)

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

BIÊN BẢN

Làm việc về việc đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bảo hiểm thất nghiệp, cho người lao động

Căn cứ Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Bảo hiểm y tế, Luật Việc làm, Luật An toàn, Vệ sinh lao động và các văn bản hướng dẫn thi hành;

Căn cứ Thông báo số …/BHXH-PT ngày …/…/…. Và Thông báo số số …/BHXH-PT ngày …/…/…. Của Bảo hiểm xã hội ………. Về việc đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao đông-bệnh nghề nghiệp cho người lao động.

Hôm nay, ngày …/…./2017, tại trụ sở ………………………………….., tiến hành làm việc về việc đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm tai nạn lao động – bệnh nghề nghiệp (BHTNLĐ-BNN), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) cho người lao động cụ thể như sau:

  1. Thành phần
  2. Đại diện Bảo hiểm xã hội …………….:

– Ông (bà): ……………………………., chức vụ: ………………………….

– Ông (bà): ……………………………., chức vụ: ………………………….

  1. Đại diện đơn vị ……………………………………………:

– Ông (bà): ……………………………., chức vụ: ………………………….

– Ông (bà): ……………………………., chức vụ: ………………………….

  1. Nội dung
  2. Tình hình đơn vị

1.1. Tổng số lao động của đơn vị: ………. người. Trong đó:

  1. a) Số lao động đang hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hoặc đang đóng BHXH, BHYT, BHTNLĐ-BNN, BHTN ở đơn vị khác: …………… người.
  2. b) Số lao động đang đóng BHXH, BHYT, BHTNLĐ-BNN, BHTN tại đơn vị: ……….. người.
  3. c) ………………………………………………………..

1.2. Tiền lương:

  1. a) Tổng thu nhập kê khai với cơ quan thuế: …………………………………………..
  2. b) Tiền lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác ghi trong hợp đồng lao động của: ………………
  3. Ý kiến của cơ quan Bảo hiểm xã hội:

2.1. Để đảm bảo quyền lợi cho người lao động và chấp hành nghiêm các quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động-bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Yêu cầu đơn vị thực hiện đăng ký đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động tại Bảo hiểm xã hội …… trước ngày …/…/…….

2.2. Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động-bệnh nghề nghiệp ……………………….

2.3. ………………………………………………………………………………………..

  1. Ý kiến của đơn vị: ………………………………………………:

3.1. …………………………………………………………………………………

3.2. ………………………………………………………………………………… 

  1. Các ý kiến khác

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..

Biên bản được lập thành 02 bản có giá trị như nhau được thông qua các bên đều nhất trí, BHXH ………  giữ 01 bản, đơn vị……………….…….……….giữ 01 bản.

ĐẠI DIỆN ĐƠN VỊ…………..                                         ĐẠI DIỆN BHXH………….

Mẫu D04h-TS

Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172

Hướng dẫn lập mẫu D04h-TS:

1. Đại diện công ty: Kê khai thông tin lãnh đạo đơn vị và người phụ trách BHXH tại đơn vị

2. Tình hình đơn vị:

– Kê khai tổng số lao động của đơn vị tại thời điểm thực tế. Trong đó:

a) Số lao động đang hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hoặc đang đóng BHXH, BHYT, BHTNLĐ-BNN, BHTN ở đơn vị khác: …………… người.

b) Số lao động đang đóng BHXH, BHYT, BHTNLĐ-BNN, BHTN tại đơn vị: ……….. người.

c)………… (Tình hình khác có liên quan (nếu cần thiết) vd: số lao động có HĐLĐ dưới 3 tháng, HĐLĐ thử việc,…)

Đơn vị có thể liệt kê theo bảng sau nếu danh sách nhiều:

STT Họ và tên Số sổ BHXH (nếu có) Mã số BHXH (nếu có) Thời gian Loại Hợp đồng Số Quyết định, HĐLĐ (phụ lục HĐLĐ)
Từ tháng Đến tháng
               
               
               

– Tiền lương

a) Tổng thu nhập kê khai với cơ quan thuế: Kê khai quyết toán thuế theo năm tài chính liền kề trước thời gian phát sinh hồ sơ truy thu (ghi rõ nếu chưa thực hiện quyết toán thuế).

b) Tiền lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác ghi trong hợp đồng lao động của: Kê khai danh sách người lao động phát sinh truy thu dưới 6 tháng.

Ví dụ: Danh sách người lao động thuộc đối tượng bắt buộc tham gia BHXH, BHYT, BHTNLĐ-BNN, BHTN nhưng chưa đăng ký tham gia:

STT Họ và tên Số sổ BHXH (nếu có) Mã số BHXH (nếu có) Thời gian Mức đóng Số Quyết định, HĐLĐ (phụ lục HĐLĐ)
Từ tháng Đến tháng Tiền Lương Phụ cấp
                 
                 
                 

3. Ý kiến của đơn vị: Đề nghị được truy đóng BHXH, BHYT, BHTNLĐ-BNN, BHTN cho người lao động thuộc đối tượng bắt buộc tham gia BHXH, BHYT, BHTNLĐ-BNN, BHTN nhưng chưa đăng ký tham gia/  hoặc ……… tại danh sách bên trên theo quy định.

Ngoài ra, bạn có thể tham khảo bài viết: 

Hướng dẫn lập tờ khai D01-TS theo Quyết định 595/QĐ-BHXH

Hướng dẫn điền mẫu D02-TS danh sách lao động tham gia bảo hiểm xã hội

Nếu trong quá trình giải quyết có vấn đề vướng mắc về cách lập mẫu D04h-TS. Bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

luatannam