Người lao động nghỉ ngang không hoàn trả chi phí đào tạo

Cho mình hỏi trường hợp ở công ty mình như sau: Công ty mình có cho nhân viên đi đào tạo nghiệp vụ và cam kết khi nghỉ trước thời hạn thì phải bồi thường lại chi phí công ty đã bỏ ra cho nhân viên đó đi học. Bây giờ họ nghỉ và có ý không muốn bồi thường. Vậy công ty mình không làm báo giảm với bảo hiểm xã...

Nghỉ ngang có được lấy sổ bảo hiểm xã hội hay không?

Xin chào Trung tâm tư vấn An Nam: Tôi có câu hỏi rất mong nhận được sự giúp đỡ của Trung tâm. Tôi làm việc ở công ty A  đã đóng bảo hiểm xã hội được 3 tháng. Sau đó vì lý do đột xuất nên tôi đã nghỉ việc mà không viết đơn xin phép (nghỉ ngang không báo trước). Hai tháng sau tôi đến công ty xin rút sổ bảo hiểm...

Bồi thường chi phí đào tạo khi nghỉ ngang

Em là một thuyền viên. Em đã ký hợp đồng với một công ty môi giới thuyền viên vào tháng 12/2012. Sau đó công ty cho em học một khoá học nâng cao chất lượng tiếng Anh cho thuyền viên do công đoàn Nhật Bản tài trợ 50% và công ty bỏ tiền 50%. Khoá học này kéo dài 4 tháng và được tổ chức tại Việt Nam. Sau khi kết thúc...

Cách tính tiền hưởng trợ cấp thôi việc

Em làm việc từ tháng 10/2011, vì tình hình kinh doanh không tốt nên công ty sẽ đóng cửa chi nhánh vào tháng 12/2017, vậy tiền trợ cấp thôi việc sẽ tính như thế nào? Lương cơ bản 6 tháng gần nhất là 8 triệu/tháng, bảo hiểm thất nghiệp thì tháng nào em cũng đóng. Mong anh chị hướng dẫn giúp em. Em xin chân thành cảm ơn! Thời...

Hết hợp đồng thời vụ, người lao động được ký hợp đồng nào?

Tôi ký hợp đồng thời vụ 3 tháng với công ty trách nhiệm hữu hạn Mai Linh vào tháng 2 năm 2016. Sau 3 tháng hết thời hạn hợp đồng, công ty vẫn để tôi tiếp tục làm việc và đưa đi đào tạo thêm chuyên môn. Công ty có nói sau khi học về tiếp tục thử việc nếu đạt yêu cầu sẽ cho ký hợp đồng chính thức. Thế nhưng...

Chấm dứt hợp đồng lao động với lý do mang thai

Xin chào Tư vấn An Nam, tôi có thắc mắc về vấn đề sau: Vợ tôi tham gia lao động tại công ty trách nhiệm hữu hạn Đông Bình, trong công ty vợ tôi có quy định chưa làm được 6 tháng thì không được mang thai, nhưng không may vợ tôi có thai và công ty đó chấm dứt hợp đồng lao động với vợ tôi. Vậy công ty làm như vậy...

Khởi kiện ra Tòa khi doanh nghiệp không trả tiền lương

Em xin được hỗ trợ tư vấn trường hợp của em về tiền lương và bảo hiểm như sau: Em và chồng cùng làm việc cho 1 doanh nghiệp tư nhân. Em làm kế toán còn chồng là tài xế, sau khi kí hợp đồng và làm việc được khoảng 6 tháng thì doanh nghiệp bắt đầu nợ tiền lương. Từ 20/8/16 – 5/11/16 tổ chức nợ 2 tháng rưỡi...

Đăng ký thang bảng lương và báo cáo tình hình sử dụng lao động

Tư vấn An Nam giúp em về trình tự xây dựng và đăng ký thang bảng lương, báo cáo tình hình sử dụng lao động với cơ quan nhà nước. Công ty em thành lập được một thời gian rồi, nhưng do thay đổi nhân sự nhiều lần nên chưa đăng ký thang bảng lương và làm báo cáo tình hình sử dụng lao động được. Cho em hỏi: nếu...

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động có được trả sổ bảo hiểm?

Xin chào Tư vấn An Nam, tôi có thắc mắc về vấn đề sau: Tôi làm việc tại công ty đã được 5 năm, bây giờ tôi chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật nhưng phía công ty nói nếu tôi chấm dứt thì sẽ không trả sổ bảo hiểm cho tôi, tôi rất bức xúc về vấn đề này, vậy công ty tôi làm như vậy có đúng theo quy...

Hồ sơ thành lập công đoàn cơ sở

Xin chào Công ty Tư vấn An Nam, mình có thắc mắc về đóng phí công đoàn như sau: Công ty vui lòng gửi giúp mình hồ sơ tham gia Công đoàn và kinh phí Công đoàn. Bên mình chưa tham gia đóng Kinh phí Công đoàn. Liệu Doanh nghiệp có bắt buộc phải tham gia đóng kinh phí công đoàn không? Nếu không, gửi giúp mình chế tài xử phạt....

TRUNG TÂM TƯ VẤN AN NAM

Lưu ý: Để buổi làm việc được hiệu quả, quý khách vui lòng gọi điện trước để chúng tôi tư vấn về hồ sơ, tài liệu cần chuẩn bị và thu xếp lịch hẹn.

+ Gửi câu hỏi