Bảo hiểm thất nghiệp có được cộng nối không?
Từ tháng 3 đến tháng 12 năm 2018, tôi có làm việc cho một công ty tại Hải Dương. Làm việc hết tháng 12/2018 thì tôi nghỉ việc tại công ty này và được chốt sổ bảo hiểm xã hội với 10 tháng tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Đến tháng 7/2019 tôi làm việc ở một công ty mới tại Hà Nội.
Đến nay (ngày 30/8/2020, tháng này tôi không đóng BHTN) tôi có quyết định nghỉ việc tại công ty mới và cũng được chốt sổ bảo hiểm xã hội. Vậy hưởng bảo hiểm thất nghiệp có được cộng nối các thời gian đóng không? Hồ sơ cần chuẩn bị những gì và tôi sẽ nhận được bao nhiêu tiền?
Câu hỏi Bảo hiểm thất nghiệp có được cộng nối không của bạn Tổng đài tư vấn xin được tư vấn như sau:
Thứ nhất, bảo hiểm thất nghiệp có cộng nối các thời gian đóng không?
Căn cứ Điều 45 Luật việc làm năm 2013 về thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp:
“Điều 45. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp
1. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp là tổng các khoảng thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục hoặc không liên tục được cộng dồn từ khi bắt đầu đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật mà chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp“.
Bên cạnh đó, theo Điều 49 Luật việc làm năm 2013 quy định như sau:
“2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;”
Theo đó, thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp ở các công ty cũ chưa hưởng được cộng nối cho lần hưởng tiếp theo khi bạn đủ điều kiện.
Trong trường hợp này 24 tháng trước khi nghỉ việc của bạn được xác định từ tháng 9/2017 đến tháng 8/2019. Bạn đã đóng được hơn 12 tháng BHTN trong thời gian này nên đủ điều kiện về thời gian đóng để hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Ngoài ra, bạn cần đáp ứng thêm 03 điều kiện được trình bày tại bài viết sau để được nhận trợ cấp thất nghiệp: Điều kiện để hưởng trợ cấp thất nghiệp
Dịch vụ tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Thứ hai, về hồ hưởng trợ cấp thất nghiệp
Căn cứ Điều 16 Nghị định 28/2015/NĐ-CP à Khoản 6 Điều 1 Nghị định 61/2020/NĐ-CP hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp mà bạn chuẩn bị cần có:
+) Đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo mẫu 03 theo Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH.
+) Bản chính hoặc bản sao có chứng thực của một trong các giấy tờ sau đây xác nhận về việc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc:
- Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đã hết hạn hoặc đã hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động;
- Quyết định thôi việc;
- Quyết định sa thải;
- Quyết định kỷ luật buộc thôi việc;
- Thông báo hoặc thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.
+) Sổ bảo hiểm xã hội đã được chốt.
Khi đi nộp bạn cần xuất trình thêm chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân.
Thứ ba, về mức trợ cấp thất nghiệp bạn được hưởng
Căn cứ Khoản 1 và Khoản 2 Điều 50 Luật việc làm năm 2013 quy định như sau:
“1. Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp nhưng tối đa không quá 05 lần mức lương cơ sở đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định hoặc không quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng theo quy định của Bộ luật lao động đối với người lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định tại thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.
2. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng trợ cấp thất nghiệp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng”.
Theo thông tin bạn cung cấp có thể thấy bạn có 24 tháng đóng BHTN chưa hưởng. Áp dụng quy định trên bạn sẽ nhận được 03 tháng trợ cấp thất nghiệp.
Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp.
Trên đây là bài viết về vấn đề Bảo hiểm thất nghiệp có được cộng nối không?
Nếu còn vướng mắc về Bảo hiểm thất nghiệp có được cộng nối không; bạn xin vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến về bảo hiểm thất nghiệp 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp.
-> Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm thất nghiệp
- Nghỉ bệnh dài ngày thì có được hưởng chế độ thai sản khi sinh con không
- Tính số tháng đóng BHTN khi có thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản
- Nghỉ không lương trước khi sinh có được tính vào thời gian nghỉ thai sản?
- Quy định về mức đóng bảo hiểm y tế theo đối tượng hộ gia đình
- Quy định về hồ sơ liên thông thủ tục hành chính đối với trẻ dưới 6 tuổi