Hưởng trợ cấp thôi việc thì có được hưởng lương hưu nữa không?
Hưởng trợ cấp thôi việc thì có được hưởng lương hưu nữa không? Tôi tên Minh, sinh tháng 01/1961. Tôi đã công tác liên tục và đóng BHXH bắt buộc trên 30 năm. Nay tôi muốn nghỉ việc nhưng chưa đủ tuổi hưu (60 tuổi 3 tháng). Vậy tôi có được hưởng trợ cấp thôi việc không. Nếu được hưởng trợ cấp thôi việc, thì đến khi tôi đủ 60 tuổi có được hưởng lương hưu không?
- Mức chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động
- Trợ cấp thôi việc và trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc tại công ty
- Cách tính lương hưu cho người lao động theo luật mới
Tư vấn chế độ hưu trí:
Về vấn đề Hưởng trợ cấp thôi việc thì có được hưởng lương hưu nữa không; Tổng đài tư vấn xin trả lời cho bác như sau:
Thứ nhất, về việc có được hưởng trợ cấp thôi việc
Căn cứ theo quy định tại Điều 46 Bộ Luật lao động 2019 về trợ cấp thôi việc thì:
“Điều 46. Trợ cấp thôi việc
1. Khi hợp đồng lao động chấm dứt theo quy định tại các khoản 1, 2, 3, 4, 6, 7, 9 và 10 Điều 34 của Bộ luật này thì người sử dụng lao động có trách nhiệm trả trợ cấp thôi việc cho người lao động đã làm việc thường xuyên cho mình từ đủ 12 tháng trở lên, mỗi năm làm việc được trợ cấp một nửa tháng tiền lương, trừ trường hợp đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội và trường hợp quy định tại điểm e khoản 1 Điều 36 của Bộ luật này.
2. Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc là tổng thời gian người lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động trừ đi thời gian người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật về bảo hiểm thất nghiệp và thời gian làm việc đã được người sử dụng lao động chi trả trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm.
3. Tiền lương để tính trợ cấp thôi việc là tiền lương bình quân của 06 tháng liền kề theo hợp đồng lao động trước khi người lao động thôi việc.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.”
Căn cứ quy định trên thì trường hợp người lao động đủ điều kiện về thời gian đóng BHXH nhưng chưa đủ tuổi hưởng lương hưu mà chấm dứt hợp đồng lao động đúng pháp luật (theo các khoản 1, 2, 3, 4, 6, 7, 9 và 10 Điều 34 của Bộ luật thì người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động theo quy định tại Điều 36 Bộ luật Lao động. Do đó, khi bạn nghỉ việc thì công ty vẫn giải quyết trợ cấp thôi việc cho bạn.
Thứ hai, Hưởng trợ cấp thôi việc thì có được hưởng lương hưu nữa không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 54 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 thì:
“1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi;
b) Nam từ đủ 55 tuổi đến đủ 60 tuổi, nữ từ đủ 50 tuổi đến đủ 55 tuổi và có đủ 15 năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên;
c) Người lao động từ đủ 50 tuổi đến đủ 55 tuổi và có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên mà trong đó có đủ 15 năm làm công việc khai thác than trong hầm lò;
d) Người bị nhiễm HIV/AIDS do tai nạn rủi ro nghề nghiệp.”
Bên cạnh đó, theo quy định mới nhất về tuổi nghỉ hưu tại Khoản 2 Điều 169 Bộ luật lao động năm 2019 thì:
“2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.”
Theo những thông tin mà bác cung cấp, bác đã đóng bảo hiểm xã hội được trên 30 năm, chính vì vậy bác đã đáp ứng đủ điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội. Như vậy, bác chỉ cần thỏa mãn thêm điều kiện là đủ 60 tuổi 3 tháng vào năm 2021 thì bác sẽ được hưởng lương hưu theo quy định của pháp luật hiện hành.
Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172
Kết luận:
Như vậy đối với trường hợp của trên, bác muốn nghỉ việc khi chưa đủ tuổi nghỉ hưu thì bác có thể được hưởng trợ cấp thôi việc nếu bác chấm dứt hợp đồng lao động đúng với quy định của pháp luật. Và ngoài ra, bác vẫn sẽ được hưởng lương hưu khi bác đủ 60 tuổi 3 tháng tỏng năm 2021.
Trên đây là bài viết về vấn đề Hưởng trợ cấp thôi việc thì có được hưởng lương hưu nữa không? Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Cách tính lương hưu và trợ cấp một lần khi về hưu
Hồ sơ hưởng lương hưu theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014
Nếu trong quá trình giải quyết có vấn đề gì vướng mắc về Hưởng trợ cấp thôi việc thì có được hưởng lương hưu nữa không; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
