Có được cấp thẻ bảo hiểm y tế khi hưởng TCTN không?
Xin chào tổng đài tư vấn, mình có vấn đề như sau nhờ tổng đài tư vấn giúp mình: mình đóng bảo hiểm được 10 tháng sau đó mình nghỉ thai sản 7 tháng (sinh đôi) và đi làm được 2 tháng thì nghỉ việc. Cho mình hỏi trường hợp của mình có đủ điều kiện về thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thất nghiệp không ạ? Được hưởng bao nhiêu tháng TCTN? Nếu được hưởng thất nghiệp thì có được cấp thẻ BHYT không? Mình xin chân thành cảm ơn.
- Hưởng BHXH một lần được bảo lưu TCTN hay không?
- Quá thời hạn nộp hồ sơ hưởng TCTN giải quyết như thế nào?
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Thứ nhất, điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp
Căn cứ tại Khoản 6 Điều 42 Quyết định 595/QĐ-BHXH như sau:
“Điều 42. Quản lý đối tượng
6. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì đơn vị và người lao động không phải đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, thời gian này được tính là thời gian đóng BHXH, không được tính là thời gian đóng BHTN và được cơ quan BHXH đóng BHYT cho người lao động.”
Theo đó, thời gian người lao động nghỉ thai sản sẽ không được tính là thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp. Chính vì vậy, 07 tháng bạn nghỉ thai sản sẽ không được cộng vào để tính thời gian hưởng TCTN.
Căn cứ theo Điều 49 Luật việc làm năm 2013 quy định như sau:
“Điều 49. Điều kiện hưởng
Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;
Như vậy, dẫn chiếu đến trường hợp bạn đã đóng BHXH 10 tháng sau khi nghỉ sinh đóng thêm 02 tháng, lúc này tổng thời gian đóng BHXH của bạn được 12 tháng, nếu thời gian 12 tháng đóng BHXH của bạn trong khoảng thời gian 24 tháng hoặc 36 tháng làm việc (tuỳ loại HĐLĐ) làm việc trước khi thất nghiệp thì bạn đủ điểu kiện về thời gian đóng BHTN.
Thứ hai, xác định số tháng hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 50 Luật việc làm năm 2013 như sau:
2. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng trợ cấp thất nghiệp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng.”
Như vậy, tổng thời gian tham gia đóng bảo hiểm thất nghiệp của bạn là 12 tháng. Do vậy bạn sẽ được hưởng 03 tháng trợ cấp thất nghiệp.
Thứ ba, có được cấp thẻ bảo hiểm y tế khi hưởng TCTN không?
Căn cứ quy định tại Điều 51 Luật Việc làm 2013 như sau:
“Điều 51. Bảo hiểm y tế
1. Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp được hưởng chế độ bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật về bảo hiểm y tế.
2. Tổ chức bảo hiểm xã hội đóng bảo hiểm y tế cho người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp từ Quỹ bảo hiểm thất nghiệp.”
Ngoài ra, căn cứ vào điểm d khoản 2 Điều 12 Luật bảo hiểm y tế sửa đổi, bổ sung năm 2014 quy định về đối tượng tham gia BHYT như sau:
“2. Người do tổ chức bảo hiểm xã hội đóng bao gồm:
d) Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp”.
Như vậy, người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm y tế. Dẫn chiếu đến trường hợp của bạn nếu đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp thì bạn sẽ được cấp thẻ bảo hiểm y tế, thẻ bảo hiểm y tế này có thời hạn trong thời gian bạn hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Trong quá trình giải quyết nếu còn vấn đề gì thắc mắc vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
-> Thông báo tìm kiếm việc làm muộn 01 ngày có được hưởng TCTN không?
