Cách tính trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng từ 01 tháng 07 năm 2023

Mục lục

Cách tính trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng từ 01 tháng 07 năm 2023

Trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng là khoản trợ cấp của bảo hiểm xã hội dành cho người lao động đóng quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp có tỉ lệ tổn thương cơ thể từ 31% trở lên khi bị tai nạn lao động. Từ ngày 01 tháng 07 năm 2023 do mức lương cơ sở thay đổi nên cách tính trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng cho người lao động cũng thay đổi. Bạn đọc cùng tìm hiểu sự thay đổi đó trong nội dung bài viết dưới đây.

Dịch vụ tư vấn chế độ tai nạn lao động trực tuyến 24/7: 1900 6172

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:

Thứ nhất, lương cơ sở thay đổi như thế nào từ ngày 01 tháng 07 năm 2023.

Căn cứ pháp luật: Khoản 1 Điều 3 Nghị quyết 69.2022/QH15 của quốc hội.

“Điều 3. Về thực hiện chính sách tiền lương

1. Chưa thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết số 27-NQ/TW ngày 21 tháng 5 năm 2018 của Hội nghị lần thứ bảy Ban Chấp hành Trung ương khóa XII trong năm 2023. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023 thực hiện tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên mức 1,8 triệu đồng/tháng; tăng 12,5% lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội cho đối tượng do ngân sách nhà nước bảo đảm và hỗ trợ thêm đối với người nghỉ hưu trước năm 1995 có mức hưởng thấp; tăng mức chuẩn trợ cấp người có công bảo đảm không thấp hơn mức chuẩn hộ nghèo khu vực thành thị và tăng 20,8% chi các chính sách an sinh xã hội đang gắn với lương cơ sở. Từ ngày 01 tháng 01 năm 2023, thực hiện điều chỉnh tăng phụ cấp ưu đãi nghề đối với cán bộ y tế dự phòng và y tế cơ sở theo Kết luận số 25-KL/TW ngày 30 tháng 12 năm 2021 của Bộ Chính trị.”

Theo quy định này, tiền lương cơ sở từ ngày 01 tháng 07 năm 2023 sẽ tăng từ 1490000 đồng lên 1800000 đồng.

Thứ hai, trợ cấp tai nạn lao động từ ngày 01 tháng 07 năm 2023 được tính như thế nào.

Căn cứ theo quy định tại Khoản 2 Điều 9 Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH:

“Điều 9. Trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với người lao động được giám định mức suy giảm khả năng lao động lần đầu

2. Mức hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng quy định tại khoản 2 Điều 49 của Luật An toàn, vệ sinh lao động được tính như sau:

Mức trợ cấp hằng tháng = Mức trợ cấp tính theo mức suy giảm khả năng lao động + Mức trợ cấp tính theo số năm đóng vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp = {0,3 x Lmin + (m – 31) x 0,02 x Lmin} + {0,005 x L + (t – 1) x 0,003 x L}

Trong đó:

Lmin: mức lương cơ sở tại thời điểm hưởng.

– m: mức suy giảm khả năng lao động do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (lấy số tuyệt đối 31 ≤ m ≤ 100).

– L: Mức tiền lương đóng bảo hiểm vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định tại khoản 7 Điều 11 Nghị định số 88/2020/NĐ- CP.

– t: tổng số năm đóng vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định tại khoản 6 Điều 11 Nghị định số 88/2020/NĐ-CP.”

Ví dụ: Ông E trên đường đi họp bị tai nạn giao thông vào tháng 8 năm 2023. Sau khi điều trị ổn định thương tật ông E được giám định có mức suy giảm khả năng lao động do tai nạn lao động là 40%. Ông E có 12 năm đóng bảo hiểm vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mức tiền lương đóng bảo hiểm vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp tháng 7 năm 2023 là 5.000.000 đồng. Trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng của ông E sẽ được tính như sau:

– Mức trợ cấp tính theo mức suy giảm khả năng lao động: 0,3 x 1.800.000 + (40 – 31) x 0,02 x 1.800.000 = 864.000 (đồng/tháng)

– Mức trợ cấp tính theo số năm đóng bảo hiểm vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp: 0,005 x 5.000.000 + (12 – 1) x 0,003 x 5.000.000 = 190.000 (đồng/tháng)

– Mức trợ cấp hằng tháng của ông E là: 864.000 đồng/tháng + 190.000 đồng/tháng = 1.054.000 (đồng/tháng).

Trên đây là nội dung hướng dẫn cách tính trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng kể từ ngày 01 tháng 07 năm 2023 khi có sự thay đổi của lương cơ sở.

Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết sau:

Trong quá trình giải quyết nếu có vấn đề còn vướng mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn và giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: