Có thể đóng BHTN ở hai công ty cùng một lúc theo quy định của pháp luật
Tôi có thể đóng bảo hiểm thất nghiệp ở hai công ty cùng một lúc và sau này hưởng 2 suất trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc không ạ? Tôi cảm ơn!
- Đóng bảo hiểm xã hội khi đang làm việc cùng lúc tại hai công ty
- Mức đóng bảo hiểm y tế khi làm việc tại doanh nghiệp
- Đóng BHXH, BHTN, BHYT cho người lao động làm việc ở hai công ty
Tư vấn bảo hiểm xã hội:
Về vấn đề đóng BHTN khi làm việc ở hai công ty cùng một lúc; Tổng đài tư vấn xin được tư vấn như sau:
Căn cứ Khoản 1 Điều 43 Luật việc làm số 38/2013/QH13 quy định như sau:
“Điều 43. Đối tượng bắt buộc tham gia bảo hiểm thất nghiệp
1. Người lao động phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp khi làm việc theo hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc như sau:
a) Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc không xác định thời hạn;
b) Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc xác định thời hạn;
c) Hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng.
Trong trường hợp người lao động giao kết và đang thực hiện nhiều hợp đồng lao động quy định tại khoản này thì người lao động và người sử dụng lao động của hợp đồng lao động giao kết đầu tiên có trách nhiệm tham gia bảo hiểm thất nghiệp.
Đồng thời, Khoản 2 Điều 11 Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
“Điều 11. Tham gia bảo hiểm thất nghiệp
2. … Trường hợp người lao động giao kết nhiều hợp đồng lao động theo quy định tại Khoản 1 Điều 43 Luật Việc làm và đang tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo hợp đồng lao động giao kết có hiệu lực đầu tiên mà khi chấm dứt hoặc thay đổi hợp đồng dẫn đến người lao động không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp thì người lao động và người sử dụng lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp của hợp đồng lao động giao kết có hiệu lực kế tiếp có trách nhiệm tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.”
Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172
Như vậy, trường hợp người lao động giao kết cùng lúc nhiều hợp đồng lao động thì người lao động và người sử dụng lao động giao kết hợp đồng đầu tiên có trách nhiệm tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Người lao động không thể tham gia bảo hiểm thất nghiệp cùng lúc ở cả 2 đơn vị và vì thế cũng không thể nhận 02 khoản trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc.
Kết luận
Tóm lại, bạn không thể cùng lúc đóng BHTN ở hai công ty, cũng như sau khi nghỉ việc hưởng hai suất trợ cấp thất nghiệp.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm vấn đề Có thể đóng BHTN ở hai công ty cùng một lúc theo quy định của pháp luật. các bài viết:
Người lao động làm việc ở nhiều công ty thì công ty nào đóng BHXH
Đóng bảo hiểm xã hội khi đang làm việc cùng lúc tại hai công ty
Nếu còn vướng mắc về Có thể đóng BHTN ở hai công ty cùng một lúc theo quy định của pháp luật. bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24: 1900.6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.
- Hoàn trả tiền cho khoảng thời gian chưa sử dụng thẻ bảo hiểm y tế
- Được hưởng bao nhiêu tiền bảo hiểm xã hội khi đóng BHXH từ năm 2012?
- Hồ sơ làm chế độ dưỡng sức sau ốm đau cho người lao động
- Trong thời gian thử việc thì công ty có phải đóng BHXH cho NLĐ không?
- Có mua thẻ BHYT tự nguyện tại nơi tạm trú được không?