19006172
NLĐ xin nghỉ để kết hôn thì có bị trừ phép năm không? Em hiện ...
Hợp đồng lao động mùa vụ có phải thử việc không? Cho em hỏi: Hợp ...
NLĐ có được trả sổ BHXH khi chưa thực hiện xong nghĩa vụ bồi thường? ...
NSDLĐ phải kiểm tra việc chấp hành pháp luật lao động tại cơ sở 1/1/2019 ...
Có được sử dụng NLĐ làm thêm giờ vượt quá 200 giờ trong 1 năm? ...
NLĐ làm việc gần 01 tháng khi nghỉ có cần thông báo cho công ty ...
Sa thải người lao động nghỉ việc quá 05 ngày do chăm con ốm Chào ...
Quyền đơn phương chấm dứt HĐLĐ của lao động thuê lại Tôi đã ký hợp ...
Người lao động sau thời gian thử việc sẽ thành nhân viên chính thức? Xin ...
Quy định về độ tuổi được tham gia học nghề tại các doanh nghiệp Em ...
Thời hạn được sửa đổi, bổ sung thỏa ước lao động tập thể Công ty ...
Có được gia hạn hợp đồng lao động bằng việc ký thêm phụ lục? Tôi ...
Chăm con ốm có được đơn phương chấm dứt HĐLĐ? Tôi có ký hợp đồng ...
Công ty có trách nhiệm phải trả lại sổ BHXH khi người lao động nghỉ ...
Người sử dụng lao động có được phép sa thải NLĐ vì đình công? Chào ...
