Điều kiện và mức hưởng lương hưu mới nhất năm 2023

Mục lục

Điều kiện và mức hưởng lương hưu mới nhất năm 2023

Tôi muốn được tư vấn về điều kiện và mức hưởng lương hưu mới nhất, xin cho tôi hỏi: Tôi là nữ, ngày 15/04/2023 đủ 56 tuổi vào ngành năm 1998 và đóng đến bây giờ được 21 năm BHXH. Vậy tôi đã đủ điều kiện để hưởng lương hưu chưa và mức hưởng lương hưu của tôi khi đó là bao nhiêu%? Tôi làm việc văn phòng bình thường, không nặng nhọc, độc hại.

Tư vấn chế độ hưu trí:

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới công ty Tổng đài tư vấn. Đối với câu hỏi điều kiện và mức hưởng lương hưu mới nhất năm 2019; chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:

Thứ nhất, điều kiện nghỉ hưu đối với lao động nữ năm 2023:

Theo điểm a khoản 1 Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 được sửa đổi, bổ sung tại Điều 219 Bộ luật lao động năm 2019 quy định như sau:

“Điều 54. Điều kiện hưởng lương hưu

1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Đủ tuổi theo quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động;”

Dẫn chiếu đến quy định tại Khoản 2 Điều 169 Bộ luật lao động năm 2019 thì:

“2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.

Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.”

Theo quy định trên, điều kiện nghỉ hưu vào năm 2023 của người lao động là: 56 tuổi đối với nữ và 60 tuổi 9 tháng đối với nam và đóng được ít nhất 20 năm Bảo hiểm xã hội.

Dẫn chiếu đến trường hợp của bạn; bạn đã đóng trên 20 năm BHXH và ngày 15/04/2023 bạn đủ 56 tuổi nên bạn đã đủ điều kiện về hưu. Vậy bạn có thể yêu cầu đơn vị của bạn làm hồ sơ giải quyết chế độ hưu trí cho bạn để kịp hưởng lương hưu vào tháng 5/2023.

Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết sau: Thủ tục làm chế độ hưu chí cho người lao động tại đơn vị

Thứ hai, về mức hưởng lương hưu;

Căn cứ vào Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định như sau:

“Điều 56. Mức lương hưu hằng tháng

2. Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:

a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;

b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.

Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.“

Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172

Theo thông tin bạn cung cấp, bạn là nữ 56 tuổi và đóng BHXH được 21 năm. Do đó mức hưởng lương hưu của bạn trong năm 2023 được tính như sau:

– 15 năm đầu tiên đóng BHXH được hưởng 45%;

– Sau đó, bạn đóng thêm được 6 năm BHXH nên bạn sẽ được cộng thêm 12%;

Vì vậy mức hưởng lương hưu của bạn bằng 45% + 12% = 57% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.

Trên đây là bài viết về vấn đề Điều kiện và mức hưởng lương hưu mới nhất năm 2023. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm tại bài viết:

Nếu trong quá trình giải quyết còn vấn đề gì thắc mắc về Điều kiện và mức hưởng lương hưu mới nhất năm 2021; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006 172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: