Có việc làm mới có được tiếp tục hưởng trợ cấp nghiệp không?
Mình muốn hỏi về việc hưởng trợ cấp thất nghiệp. Mình được duyệt hưởng trợ cấp thất nghiệp 3 tháng, trong thời gian đó thì mình cũng bắt đầu thử việc tại 1 công ty và chưa ký HĐLĐ. Mình đã nhận tiền trợ cấp thất nghiệp tháng đầu tiên và sau đợt trình diện vào tháng thứ 2 khoảng 2 ngày mình mới ký HĐLĐ thì mình có được tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp tháng thứ 2 trở đi nữa không?
- Đang hưởng trợ cấp thất nghiệp thì kí hợp đồng mùa vụ
- Không đến nhận tiền trợ cấp thất nghiệp thì có được bảo lưu?
- Chứng minh nhân dân hết hạn có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
Tư vấn Bảo hiểm Thất nghiệp:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi về cho Tổng đài tư vấn. Với câu hỏi Có việc làm mới có được tiếp tục hưởng trợ cấp nghiệp không?, chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:
Thứ nhất, xác định việc hưởng trợ cấp thất nghiệp khi tìm được việc làm
Căn cứ tại Khoản 9 Điều 1 Nghị định 61/2020/NĐ-CP quy định:
9. Sửa đổi, bổ sung điểm b, d, đ, e, h khoản 1; khoản 2; khoản 5 Điều 21:
“b) Có việc làm
Người lao động được xác định là có việc làm khi thuộc một trong các trường hợp sau:
– Đã giao kết hợp đồng làm việc, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo công việc nhất định có thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên. Ngày mà người lao động được xác định có việc làm là ngày hợp đồng làm việc, hợp đồng lao động có hiệu lực theo quy định của pháp luật;
…
5. Người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp thuộc các trường hợp quy định tại các điểm b, c, h, l, m và n khoản 1 Điều này thì thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp tương ứng với thời gian còn lại mà người lao động chưa nhận trợ cấp thất nghiệp được bảo lưu làm căn cứ để tính thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp cho lần hưởng trợ cấp thất nghiệp tiếp theo khi đủ điều
kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định, trừ trường hợp người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định tại điểm b, c, h khoản 1 Điều này nhưng không thực hiện thông báo theo quy định tại khoản 2 Điều này..”
Theo quy định của pháp luật thì người lao động đã giao kết hợp đồng lao động từ đủ ba tháng trở lên được xác định là có việc làm và sẽ bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp tương ứng với thời gian còn lại mà người lao động chưa nhận trợ cấp thất nghiệp được bảo lưu làm căn cứ để tính thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp cho lần hưởng trợ cấp thất nghiệp tiếp theo khi đủ điều kiện hưởng.
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến: 1900 6172
Đối chiếu với trường hợp của bạn, bạn không cung cấp rõ HĐLĐ có thời hạn bao nhiêu lâu, do đó:
- Nếu HĐLĐ đủ từ 1 tháng trở lên thì bạn bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp, thời gian đóng bảo hiểm tương ứng với thời gian còn lại mà bạn chưa nhận trợ cấp thất nghiệp sẽ được bảo lưu.
- Nếu HĐLĐ dưới 01 tháng thì bạn vẫn được nhận 02 tháng trợ cấp thất nghiệp còn lại.
Thứ hai, xác định tháng tìm việc làm có được tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp không
Căn cứ khoản 4 Điều 21 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 12 tháng 03 năm 2015 quy định:
“4. Người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp vào những ngày của tháng đang hưởng trợ cấp thất nghiệp thì người lao động vẫn được hưởng trợ cấp thất nghiệp của cả tháng đó.”
Theo đó, tháng tìm được việc làm vẫn được hưởng trợ cấp thất nghiệp của cả tháng đó. Do đó, bạn tìm được việc làm sau khi khai báo tháng thứ 02 được khoảng 2 ngày nên tháng thứ 2 bạn vẫn được chi trả tiền trợ cấp thất nghiệp.
Kết luận
Bạn sẽ được hưởng trợ cấp thất nghiệp tháng thứ nhất và tháng thứ hai. Nếu hợp đồng lao động ký kết có thời hạn dưới 01 tháng thì bạn sẽ được hưởng thất nghiệp cả tháng thứ ba. Trong trường hợp bị chấm dứt hưởng, thời gian chưa hưởng sẽ được bảo lưu cho lần hưởng tiếp theo khi bạn đủ điều kiện.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo bài viết:
Quên đến nhận kết quả và quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp
Thời hạn nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp có tính ngày nghỉ lễ, tết?
Trên đây là toàn bộ câu trả lời của chúng tôi về vấn đề Có việc làm mới có được tiếp tục hưởng trợ cấp nghiệp không?. Mọi thắc mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn và giải đáp trực tiếp.
- Có được đăng ký BHYT tự nguyện cho một cá nhân trong hộ gia đình?
- Hợp đồng hết hạn khi đang mang thai có ảnh hưởng đến chế độ thai sản?
- Không thông báo thời hạn chuyển NLĐ làm công việc khác có bị phạt?
- Đi bộ đội có được tính tham gia bảo hiểm xã hội?
- Chế độ mai táng phí của người đang hưởng tuất hằng tháng chết