Thời gian điều trị tai nạn lao động được hưởng tiền lương như thế nào?
Thời gian điều trị tai nạn lao động được hưởng tiền lương như thế nào? Em muốn biết cách tính tiền lương cho người lao động hưởng chế độ tai nạn lao động như thế nào ạ? Lương căn bản đóng bảo hiểm của công ty em là 4.402.000. Công ty cho nghỉ vào chủ nhật hàng tuần. Vậy em bị tai nạn lao động, lương của em được tính như thế nào ạ. Bác sĩ cho giấy nghỉ mỗi lần là 7 ngày, trúng vào 1 ngày chủ nhật, em được trả lương 7 ngày hay 6 ngày?
- Mức hưởng chế độ tai nạn lao động
- Hưởng trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng có được cấp BHYT
- Có phải đóng BHXH trong khi điều trị tai nạn lao động?
Tư vấn bảo hiểm xã hội:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đến Tổng đài tư vấn. Với trường hợp của bạn về Thời gian điều trị tai nạn lao động được hưởng tiền lương như thế nào? chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:
Khi người lao động nghỉ điều trị tai nạn lao động thì sẽ được công ty và cơ quan bảo hiểm chi trả những khoản tiền sau:
Về quyền lợi được hưởng trong thời gian nghỉ điều trị tai nạn lao động:
Căn cứ Điều 38 Luật an toàn vệ sinh lao động 2015 quy định:
“Điều 38. Trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Người sử dụng lao động có trách nhiệm đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như sau:
2. Thanh toán chi phí y tế từ khi sơ cứu, cấp cứu đến khi điều trị ổn định cho người bị tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp như sau:
a) Thanh toán phần chi phí đồng chi trả và những chi phí không nằm trong danh mục do bảo hiểm y tế chi trả đối với người lao động tham gia bảo hiểm y tế;
b) Trả phí khám giám định mức suy giảm khả năng lao động đối với những trường hợp kết luận suy giảm khả năng lao động dưới 5% do người sử dụng lao động giới thiệu người lao động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa;
c) Thanh toán toàn bộ chi phí y tế đối với người lao động không tham gia bảo hiểm y tế;
3. Trả đủ tiền lương cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc trong thời gian điều trị, phục hồi chức năng lao động;”
Như vậy:
Theo quy định nêu trên, người sử dụng lao động có trách nhiệm trả đủ tiền lương cho người lao động bị tai nạn lao động phải nghỉ việc trong thời gian điều trị; thời gian phục hồi chức năng lao động. Theo thông tin bạn cung cấp, bạn bị tai nạn lao động nên sẽ được hưởng nguyên lương trong nghỉ việc điều trị do tai nạn lao động.
Trong trường hợp của bạn, Công ty bạn cho nghỉ vào chủ nhật hàng tuần. Khi bạn bị tai nạn lao động, Bác sĩ cho giấy nghỉ mỗi lần là 7 ngày vậy thì trong trường hợp Giấy nghỉ mà bệnh viện cấp không có giá trị giải quyết chế độ trong trường hợp này.
Tư vấn Bảo hiểm xã hội trực tuyến 1900 6172
Kết luận: Khi bạn đang nghỉ để điều trị, phục hồi chức năng do bị tai nạn lao động thì bạn sẽ được công ty trả nguyên lương trong những ngày nghỉ đó. Do vậy, chiếu theo ngày công, ngày lương của công ty để tính lương cho bạn (không tính ngày nghỉ hàng tuần).
Trên đây là giải đáp về vấn đề:Thời gian điều trị tai nạn lao động được hưởng tiền lương như thế nào. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết sau: Hồ sơ hưởng chế độ tai nạn lao động cần những giấy tờ gì?
Trong quá trình giải quyết nếu có vấn đề gì thắc mắc vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
