Lao động nước ngoài đóng BHXH có ảnh hưởng đến kinh phí công đoàn?
Mình có thắc mắc lao động nước ngoài đóng BHXH có ảnh hưởng đến kinh phí công đoàn? Cụ thể công ty mình có nhiều người lao động nước ngoài. Từ tháng 12 năm nay cả những người này cũng đóng BHXH bắt buộc thì 2% kinh phí công đoàn của công ty mình có phải tính cả họ vào không? Xin cảm ơn!
- Người lao động nước ngoài có được nhận BHXH một lần hay không?
- Mức đóng BHYT của người lao động nước ngoài tại Việt Nam
- Đi làm chính thức bao lâu thì được tham gia bảo hiểm xã hội
Tư vấn bảo hiểm xã hội:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Với câu hỏi lao động nước ngoài đóng BHXH có ảnh hưởng đến kinh phí công đoàn; chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:
Căn cứ Điều 5 Nghị định 191/2013/NĐ-CP quy định như sau:
“Điều 5. Mức đóng và căn cứ đóng kinh phí công đoàn
Mức đóng bằng 2% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động. Quỹ tiền lương này là tổng mức tiền lương của những người lao động thuộc đối tượng phải đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội“.
Trong khi đó, Khoản 1; Khoản 2 Điều 2 và Khoản 1 Nghị định 143/2018/NĐ-CP quy định như sau:
“Điều 2. Đối tượng áp dụng
1. Người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc khi có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp và có hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn từ đủ 01 năm trở lên với người sử dụng lao động tại Việt Nam.
2. Người lao động quy định tại khoản 1 Điều này không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Nghị định này khi thuộc một trong các trường hợp sau:
a) Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp theo quy định tại khoản 1 Điều 3 của Nghị định số 11/2016/NĐ-CP ngày 03 tháng 02 năm 2016 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam;
b) Người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại khoản 1 Điều 187 của Bộ luật Lao động”.
Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172
Như vậy, mức đóng bằng 2% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động. Quỹ tiền lương này là tổng mức tiền lương của những người lao động thuộc đối tượng phải đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
Mà theo quy định thì từ ngày 01/12/2018, người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam mà có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp và có hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn từ đủ 01 năm trở lên với người sử dụng lao động tại Việt Nam cũng sẽ thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc.
Do đó, từ ngày 01/12/2018 thì căn cứ đóng kinh phí công đoàn của công ty bạn sẽ phải tính cả tiền lương của các lao động người nước ngoài đóng BHXH trong công ty bạn.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo bài viết:
Các trường hợp người nước ngoài phải đóng bảo hiểm xã hội tại Việt Nam
Mức đóng bảo hiểm xã hội đối với người lao động nước ngoài
Nếu còn vướng mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
