Có được hưởng chế độ thai sản khi sinh 2 con cách nhau 2 năm?

Mục lục

Có được hưởng chế độ thai sản khi sinh 2 con cách nhau 2 năm?

Có được hưởng chế độ thai sản khi sinh 2 con cách nhau 2 năm? Xin chào tổng đài tư vấn, cho tôi hỏi về vấn đề như sau: Em nghỉ thai sản bé đầu tiên bắt đầu từ ngày 21/09/2018 đến ngày 21/03/2019 và đến 29/04/2019 xin nghỉ và chuyển sang công ty mới và đóng bảo hiểm tiếp tục từ tháng 7/2019. Như vậy em có được hưởng chế độ thai sản cho bé thứ 2 cách bé thứ nhất khoảng 2 năm? Ngày sinh bé thứ 2 là 02/03/2020. Khi em nghỉ thai sản sẽ được hưởng những chế độ quyền lợi gì trong năm 2020? Em nghe nói mức trợ cấp thai sản sẽ tăng đúng không ạ? Em cảm ơn rất nhiều.

Luật sư tư vấn chế độ thai sản trực tuyến 24/7: 1900 6172

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cho bạn cụ thể như sau:

Thứ nhất, có được hưởng chế độ thai sản khi sinh 2 con cách nhau 2 năm?

Căn cứ theo Điều 31 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:

“Điều 31. Điều kiện hưởng chế độ thai sản

1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

b) Lao động nữ sinh con;

2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.”

Như vậy, theo quy định trên thì điều kiện để được hưởng chế độ thai sản là người lao động phải đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong quãng thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

Dẫn chiếu đến trường hợp của bạn; Bạn nghỉ thai sản bé đầu tiên bắt đầu từ ngày 21/09/2018 đến ngày 21/03/2019 và đến 29/04/2019 xin nghỉ chuyển sang công ty mới và đóng bảo hiểm tiếp tục từ tháng 7/2019. Ngày sinh bé thứ 2 là 02/03/2020 nên bạn đủ điều kiện để được hưởng chế độ thai sản theo quy định vì đã đóng đủ 9 tháng BHXH trong 12 tháng trước khi sinh con.

Thứ hai, về mức hưởng chế độ thai sản năm 2020

Theo quy định tại Khoản 1 Điều 34 Luật bảo hiểm xã hội 2014 thì khi bạn sinh con bạn sẽ được nghỉ hưởng chế độ thai sản với thời gian là 6 tháng.

Bên cạnh đó, căn cứ theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 39 Luật bảo hiểm xã hội 2014 như sau

“1.Người lao động hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các Điều 32, 33, 34, 35, 36 và 37 của Luật này thì mức hưởng chế độ thai sản được tính như sau:

a) Mức hưởng một tháng bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Trường hợp người lao động đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 06 tháng thì mức hưởng chế độ thai sản theo quy định tại Điều 32, Điều 33, các khoản 2, 4, 5 và 6 Điều 34, Điều 37 của Luật này là mức bình quân tiền lương tháng của các tháng đã đóng bảo hiểm xã hội”.

Như vậy, mức hưởng chế độ thai sản của bạn mỗi tháng sẽ được hưởng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.

Thứ ba, về mức trợ cấp thai sản năm 2020

Căn cứ theo quy định tại Điều 38 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định như sau:

“Điều 38. Trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi

Lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi.

Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.”

Theo đó, ngoài tiền thai sản trong khoảng thời gian 6 tháng bạn nghỉ sinh con thì bạn sẽ được nhận thêm trợ cấp một lần bằng 2 lần mức lương cơ sở. Mức lương cơ sở tại thời điểm bạn sinh con được áp dụng theo Nghị định 38/2019/NĐ-CP là 1.490.000 đồng nên bạn sẽ nhận được 2.980.000 đồng tiền trợ cấp một lần khi sinh con.

Nếu còn vướng mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn chế độ thai sản trực tuyến 19006172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.

->Hưởng chế độ thai sản khi có giấy chứng sinh của trạm y tế

Xem thêm: