NLĐ chậm khai báo tình trạng việc làm có ảnh hưởng gì không?
NLĐ chậm khai báo tình trạng việc làm có ảnh hưởng gì không? Chị gái tôi đã được nhận TCTN tháng này tháng thứ 2 và sắp tới tháng thứ 3 họ hẹn từ ngày 19 đến ngày 21/9 lên thông báo việc làm tháng thứ 3 nhưng chị gái tôi bận việc ở quê không lên thông báo bây giờ lên có còn kịp nữa không ạ? Nếu không được chấp nhận thì tiền trợ cấp thất nghiệp những tháng tiếp theo giải quyết như thế nào? Bị tạm dừng hay bị chấm dứt hẳn TCTN?
- Các trường hợp không phải thông báo tình hình tìm kiếm việc làm hàng tháng
- Thủ tục khai báo tình trạng việc làm hằng tháng
Luật sư tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Thứ nhất, chậm khai báo tình trạng việc làm có ảnh hưởng gì không?
Căn cứ Khoản 1 Điều 52 Luật Viêc làm 2013 như sau:
“Điều 52. Thông báo về việc tìm kiếm việc làm
1. Trong thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp, hằng tháng người lao động phải trực tiếp thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp về việc tìm kiếm việc làm, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động ốm đau, thai sản, tai nạn có giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của pháp luật về khám bệnh, chữa bệnh;
b) Trường hợp bất khả kháng.
2. Đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều này thì người lao động có trách nhiệm thông báo cho trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp.”
Như vậy, trường hợp người lao động không thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp về tình trạng việc làm theo quy định là từ ngày 19/9 đến ngày 21/9, mà bạn bận việc cá nhân không lên thông báo và không thuộc trường hợp ốm đau, thai sản, tai nạn có giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền hoặc trường hợp bất khả kháng nên bạn thời điểm này bạn lên thông báo cũng sẽ không được chấp nhận.
Thứ hai, bị tạm dừng hay chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp
Căn cứ điều 53 Luật Việc làm 2013 như sau:
“1. Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp khi không thông báo về việc tìm kiếm việc làm hằng tháng theo quy định.Người lao động bị tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp nếu vẫn còn thời gian được hưởng theo quyết định thì tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp khi thực hiện thông báo về việc tìm kiếm việc làm hằng tháng theo quy định.”
Đồng thời, căn cứ khoản 2 Điều 19 Nghị định 28/2015/NĐ-CP như sau:
“Điều 19. Tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp
2. Trong thời hạn 02 ngày làm việc kể từ ngày người lao động không đến thông báo về việc tìm kiếm việc làm hằng tháng theo quy định, trung tâm dịch vụ việc làm nơi người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp trình Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội quyết định về việc tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động.”
Như vậy, theo quy định trên thì trường hợp chị gái bạn không lên đúng lịch hẹn thông báo hàng tháng và không có lý do chính đáng nên sẽ bị tam dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Việc tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp được áp dụng theo tháng, có nghĩa là tháng nào người lao động không thông báo tình trạng việc làm thì tháng đó không được nhận trợ cấp, nếu trường hợp vẫn còn thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp mà tiếp tục thực hiện thông báo về việc tìm kiếm việc hằng tháng theo quy định thì trong thời hạn 02 ngày làm việc kể từ ngày người lao động thông về việc tìm kiếm việc làm, trung tâm dịch vụ việc làm trình Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và xã hội quyết định về việc tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp cho chị gái bạn..
Mọi thắc mắc liên quan vui lòng liên hệ đến Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến – 1900 6172 để được tư vấn và giải đáp trực tiếp.
Thời hạn khai báo tình trạng việc làm muôn khi bị ốm đau
Những trường hợp nào không cần lên khai báo tình trạng việc làm?
