Cả cha và mẹ cùng nghỉ việc để chăm con ốm có được không

Cả cha và mẹ cùng nghỉ việc để chăm con ốm có được không

Xin chào tổng đài tư vấn! Tôi muốn hỏi về vấn đề cả cha và mẹ cùng nghỉ việc để chăm con ốm có được không. Tôi và vợ tôi đều tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc ở hai công ty khác nhau. Con tôi hai tuổi bị mắc bệnh tim bẩm sinh. Bé phải phẫu thuật tim nên vợ chồng tôi phải cùng nghỉ việc để chăm con ở viện. Vậy cho tôi hỏi tôi và vợ có nghỉ việc cùng lúc để chăm con không. Xin cảm ơn!

Tư vấn bảo hiểm xã hội:

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Đối với trường hợp Cả cha và mẹ cùng nghỉ việc để chăm con ốm có được không của bạn, chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:

Căn cứ Điều 27 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 về thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau:

“1. Thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau trong một năm cho mỗi con được tính theo số ngày chăm sóc con tối đa là 20 ngày làm việc nếu con dưới 03 tuổi; tối đa là 15 ngày làm việc nếu con từ đủ 03 tuổi đến dưới 07 tuổi.

2. Trường hợp cả cha và mẹ cùng tham gia bảo hiểm xã hội thì thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau của mỗi người cha hoặc người mẹ theo quy định tại khoản 1 Điều này.

Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ khi con ốm đau quy định tại Điều này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần“.

Mặt khác, tại điểm c khoản 1 Điều 5 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29 tháng 12 năm 2015 về thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau:

“c) Trường hợp cả cha và mẹ cùng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, cùng nghỉ việc để chăm sóc con ốm đau thì cả cha và mẹ đều được giải quyết hưởng chế độ khi con ốm đau; thời gian tối đa hưởng chế độ khi con ốm đau trong một năm của người cha hoặc người mẹ cho mỗi con theo quy định tại khoản 1 Điều 27 của Luật bảo hiểm xã hội“.

Như vậy, theo quy định thì nếu cả cha và mẹ đều tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc mà muốn cùng nghỉ để chăm con ốm thì cả cha và mẹ đều được giải quyết chế độ khi con ốm đau. Thời gian nghỉ chăm con ốm cho mỗi người được quy định tối đa là 20 ngày làm việc/năm

Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172

Kết luận

Với trường hợp của bạn do con bạn 02 tuổi bị ốm và phải nhập viện điều trị. Nên theo quy định trên bạn và vợ bạn có thể cùng nghỉ việc để chăm con tối đa 20 ngày trong 1 năm cho mỗi người và vợ chồng bạn có thể cùng nghỉ việc ở công ty để chăm con ốm.

Ngoài ra bạn có thể tham khảo thêm vấn đề Cả cha và mẹ cùng nghỉ việc để chăm con ốm có được không tại bài viết: Hồ sơ hưởng chế độ ốm đau khi chăm con ốm năm 2018

Trong quá trình giải quyết nếu có vấn đề gì vướng mắc về cả cha và mẹ cùng nghỉ việc để chăm con ốm có được không, bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn.

Xem thêm: