Công ty có phải đóng bảo hiểm cho người nước ngoài là giám đốc hay không?
Công ty mình có lao động người nước ngoài là giám đốc công ty (thuộc diện miễn không có giấy phép lao động) đã trên 60 tuổi nhưng vẫn còn tên trong bảng lương công ty thì có phải đóng bảo hiểm cho người nước ngoài không?
- Người lao động nước ngoài hiện nay có được đóng BHXH vào quỹ ốm đau không?
- Người lao động nước ngoài hưởng BHXH một lần được không?
- Tham gia BHYT cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam
Tư vấn bảo hiểm xã hội:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới công ty Tổng đài tư vấn. Về vấn đề của bạn, chúng tôi xin trả lời như sau:
Căn cứ Khoản 1 và Khoản 2 Điều 2 Nghị định 143/2018/NĐ-CP quy định như sau:
“Điều 2. Đối tượng áp dụng
1. Người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc khi có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp và có hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn từ đủ 01 năm trở lên với người sử dụng lao động tại Việt Nam.
2. Người lao động quy định tại khoản 1 Điều này không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Nghị định này khi thuộc một trong các trường hợp sau:
a) Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp theo quy định tại khoản 1 Điều 3 của Nghị định số 11/2016/NĐ-CP ngày 03 tháng 02 năm 2016 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam;
b) Người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại khoản 1 Điều 187 của Bộ luật Lao động.”
Dẫn chiếu đến Khoản 1 Điều 187 Bộ Luật lao động 2012 quy định như sau:
“Điều 187. Tuổi nghỉ hưu
1. Người lao động bảo đảm điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội được hưởng lương hưu khi nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi.”
Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172
Theo thông tin bạn cung cấp, công ty bạn có lao động người nước ngoài là giám đốc công ty; (thuộc diện miễn không có giấy phép lao động) đã trên 60 tuổi nhưng vẫn còn tên trong bảng lương công ty. Người này không có giấy phép lao động, đồng thời cũng đã đủ 60 tuổi. Vì vậy, người này không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm một số bài viết khác tại:
Giám đốc công ty là người nước ngoài có tham gia BHXH?
Lao động người nước ngoài đã đủ tuổi nghỉ hưu có phải đóng BHXH không?
Nếu còn vấn đề gì vướng mắc đến đóng bảo hiểm cho người nước ngoài, bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
