Đi làm lại sau khi hút thai có được nghỉ dưỡng sức năm 2021?
Tôi mang thai bệnh lý và phải hút thai ở tuần thứ 7 vào đầu tháng 1/2021, trường hợp này tôi sẽ được nghỉ bao nhiêu ngày vậy? Sau thời gian nghỉ hút thai do sức khỏe vẫn chưa đảm bảo nên tôi muốn được công ty tạo điều kiện cho nghỉ thêm để cho sức khỏe ổn định hơn được không? Hồ sơ để tôi được hưởng chế độ khi hút thai và dưỡng sức khi hút thai cần những giấy tờ vậy ạ? Mong tổng đài tư vấn giúp tôi, trân trọng cảm ơn.
- Nạo hút thai có được hưởng bảo hiểm hay không?
- Hút thai bệnh lý được nghỉ chế độ tối đa bao nhiêu ngày?
Luật sư tư vấn chế độ thai sản trực tuyến qua tổng đài 1900 6172
Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Thứ nhất, thời gian nghỉ hưởng BHXH khi hút thai bệnh lý
Căn cứ theo quy định tại Điều 33 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 về Thời gian hưởng chế độ khi sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý:
“1. Khi sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý thì lao động nữ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền. Thời gian nghỉ việc tối đa được quy định như sau:
a) 10 ngày nếu thai dưới 05 tuần tuổi;
b) 20 ngày nếu thai từ 05 tuần tuổi đến dưới 13 tuần tuổi;
c) 40 ngày nếu thai từ 13 tuần tuổi đến dưới 25 tuần tuổi;
d) 50 ngày nếu thai từ 25 tuần tuổi trở lên.
2. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.”
Theo quy định trên dẫn chiếu đến trường hợp của bạn; Bạn mang thai bệnh lý và phải hút thai ở tuần thứ 7 vào đầu tháng 1/2021, trường hợp này bạn sẽ được nghỉ tối đa là 20 ngày tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Thứ hai, đi làm lại sau khi hút thai có được nghỉ dưỡng sức?
Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 thì:
“Điều 41. Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản
1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày.
Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần. Trường hợp có thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ cuối năm trước chuyển tiếp sang đầu năm sau thì thời gian nghỉ đó được tính cho năm trước.”
Theo đó, trong trường hợp sau thời gian mà bạn nghỉ hưởng chế độ do hút thai bệnh lý mà trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc sức khỏe chưa phục hồi thì bạn sẽ được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ.
Thứ ba, hồ sơ hưởng chế độ khi hút thai và dưỡng sức sau khi hút thai
Căn cứ Khoản 2 Điều 4 Quyết định 166/QĐ-BHXH thì:
“Điều 4. Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả
2.2.1. Lao động nữ đi khám thai, sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý; người lao động thực hiện biện pháp tránh thai:
a) Trường hợp điều trị nội trú: Bản sao giấy ra viện của người lao động; trường hợp chuyển tuyến khám bệnh, chữa bệnh trong quá trình điều trị nội trú thì có thêm Bản sao giấy chuyển tuyến hoặc bản sao giấy chuyển viện.
b) Trường hợp điều trị ngoại trú: Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH; hoặc bản sao giấy ra viện có chỉ định của y, bác sỹ điều trị cho nghỉ thêm sau thời gian điều trị nội trú.
2.4. Trường hợp hưởng DSPHSK sau ốm đau, thai sản, TNLĐ, BNN: Hồ sơ theo quy định tại khoản 3 Điều 100, khoản 5 Điều 101 Luật BHXH; khoản 1 Điều 60 Luật ATVSLĐ là Danh sách 01B-HSB do đơn vị SDLĐ lập.”
Như vậy, trường hợp bạn muốn hưởng chế độ thai sản khi hút thai bệnh lý thì bạn cần chuẩn bị hồ sơ là Bản sao giấy ra viện của bạn; trường hợp chuyển tuyến khám bệnh, chữa bệnh trong quá trình điều trị nội trú thì có thêm Bản sao giấy chuyển tuyến hoặc bản sao giấy chuyển viện.
Còn trường hợp ngoại trú thì bạn cần nộp Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH hoặc bản sao giấy ra viện có chỉ định của y, bác sỹ điều trị cho nghỉ thêm sau thời gian điều trị nội trú
Đối với chế độ dưỡng sức sau khi hút thai bệnh lý thì bạn không cần phải nộp giấy tờ gì cho công ty, công ty chỉ cần lập Danh sách 01B-HSB gửi cơ quan BHXH để giải quyết cho bạn.
Trên đây là bài viết về vấn đề Đi làm lại sau khi hút thai có được nghỉ dưỡng sức năm 2021?
Trong quá trình giải quyết nếu còn vấn đề thắc mắc về Đi làm lại sau khi hút thai vui lòng liên hệ Dịch vụ tư vấn trực tuyến về chế độ thai sản 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
->Đi làm khi chưa nghỉ hết thai sản thì có được hưởng nạo hút thai
