Đi xuất khẩu lao động có được bảo lưu thời gian đóng BHTN không?
Tôi tham gia BHTN từ năm 2010 đến nay và tôi chuẩn bị đi xuất khẩu lao động ở nước ngoài. Vậy số năm đóng BHTN tôi để 3 năm sau khi về nước mới làm thủ tục lãnh có được không? Trường hợp đó có được bảo lưu không ạ?
- Không làm việc đủ 12 tháng ở nơi mới có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp?
- Những trường hợp không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp
- Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi về cho công ty chúng tôi, với vấn đề đi xuất khẩu lao động có được bảo lưu thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp không; Tổng đài tư vấn xin được trả lời bạn như sau:
Thứ nhất, về thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp:
Căn cứ vào khoản 1 Điều 45 Luật Việc làm 2013 như sau:
1. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp là tổng các khoảng thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục hoặc không liên tục được cộng dồn từ khi bắt đầu đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật mà chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp.”
Như vậy khoảng thời gian đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp trước đó mà bạn chưa được hưởng sẽ được cộng dồn vào thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp ở lần hưởng tiếp theo nếu bạn đủ điều kiện để hưởng. Điều này có nghĩa là khi bạn nghỉ việc thì thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp của bạn sẽ tự động được bảo lưu.
Thứ hai, về điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp:
Căn cứ theo quy định tại Điều 49: Luật Việc làm 2013 có quy định như sau:
“Điều 49. Điều kiện hưởng
Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;
b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;
2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;
3. Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này;
4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
b) Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
c) Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;
d) Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;
đ) Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;
e) 
Chết“.
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Đối với trường hợp của bạn, thời gian bạn đóng bảo hiểm thất nghiệp từ 2010 đến nay sẽ được tự động bảo lưu. Sau khi đi xuất khẩu lao động trở về; nếu có đủ điều kiện để hưởng trợ cấp thất nghiệp theo điều 49 luật việc làm năm 2013; thì thời gian đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp trước đó của bạn 3 năm sẽ được cộng với thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp sau này để tính thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp của bạn.
Trên đây là bài viết về vấn đề đi xuất khẩu lao động có được bảo lưu thời gian đóng BHTN không? Bạn có thể tham khảo một số bài viết sau
Đi lao động nước ngoài 3 năm có được hưởng BHXH 1 lần?
Hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp
Mọi thắc mắc liên quan đến bảo hiểm xã hội, xin vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.
