Đi xuất khẩu lao động ủy quyền nhận TCTN được không?

Mục lục

Đi xuất khẩu lao động ủy quyền nhận TCTN được không?

Cho em hỏi là em đóng BHTN được 06 năm, em mới nghỉ việc ở công ty và dừng đóng BHXH, BHTN từ tháng 5/2020. Vậy cho em hỏi em có đủ điều kiện hưởng thất nghiệp không ạ? Em đi xuất khẩu lao động không nhận được TCTN hàng tháng thì có thể uỷ quyền cho người nhà nhận hộ không ạ? Và cho em hỏi nếu em đang hưởng TCTN mà em không có nhu cầu hưởng nữa thì có cần làm thủ tục gì không ạ?

Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:

Thứ nhất, điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp

Căn cứ theo Khoản 2 Điều 49 Luật việc làm năm 2013 như sau:

“Điều 49. Điều kiện hưởng

Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:

1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:

a) Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;

b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;

2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;

3. Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này;

4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:

...“

Như vậy, dẫn chiếu đến trường hợp của bạn đóng BHTN được 6 năm trước khi nghỉ việc, khi bạn đáp ứng đủ các điều kiện nêu trên thì bạn sẽ được hưởng TCTN.

Thứ hai, đi xuất khẩu lao động ủy quyền nhận TCTN được không?

Căn cứ theo quy định tại điểm g Khoản 1 Điều 21 Nghị định 28/2015/NĐ-CP như sau:

“Điều 21. Chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp

1. Các trường hợp người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như sau:

g) Ra nước ngoài để định cư, đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng

Ngày mà người lao động được xác định ra nước ngoài định cư, đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng là ngày người lao động xuất cảnh theo quy định của pháp luật về xuất, nhập cảnh.”

Như vậy, dẫn chiếu đến trường hợp bạn đi xuất khẩu lao động thuộc trường hợp chấm dứt hưởng TCTN, do đó bạn không thể ủy quyền cho người nhà nhận TCTN hộ được.

Thứ ba, thủ tục thông báo khi chấm dứt hưởng TCTN?

Căn cứ theo Khoản 2 Điều 21 Nghị định 28/2015/NĐ-CP như sau:

2. Trong thời hạn 03 ngày làm việc kể từ ngày bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định tại các Điểm b, c, d, g và h Khoản 1 Điều này, người lao động phải thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội quy định và kèm theo giấy tờ có liên quan đến việc chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp (bản chụp), trường hợp gửi theo đường bưu điện thì tính theo ngày ghi trên dấu bưu điện.”

Như vậy, trong thời hạn 03 ngày làm việc kể từ ngày bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp bạn phải thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm nơi bạn đang hưởng trợ cấp thất nghiệp. Khi đó, bạn cần chuẩn bị các giấy tờ sau:

– Mẫu số 23 ban hành kèm theo Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH;

– Bản chụp thông báo trúng tuyển đi xuất khẩu lao động hoặc hợp đồng lao động

Trong quá trình giải quyết nếu còn vấn đề gì thắc mắc vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

-> Ủy quyền cho người khác nộp hồ sơ hưởng TCTN khi vừa sinh con

Xem thêm: