Điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp
Em làm việc ở công ty được 3 năm 7 tháng ở công ty nay đã xin nghỉ việc. Cho em hỏi điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp cần những gì thế ạ? Em có được làm tròn thành 4 năm thất nghiệp để hưởng không và sẽ nhận được bao nhiêu tiền trợ cấp thất nghiệp? Và sau bao lâu thì em được nhận được tiền thế ạ? Em cám ơn nhiều!
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đến tới Tổng đài tư vấn. Về điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp; chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:
Thứ nhất, điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp
Theo quy định tại Điều 49 Luật việc làm năm 2013, người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật việc làm đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
Một là, chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:
– Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;
– Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;
Hai là, đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật việc làm.
Ba là, đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật việc làm. Đó là, nộp hồ sơ trong khoảng thời gian 03 tháng kể từ thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc.
Bốn là, chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
– Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
– Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
– Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;
– Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;
– Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;
– Chết.
Như vậy, khi bạn đã đáp ứng đủ các điều kiện trên thì sẽ được hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
Bạn vui lòng tham khảo bài viết sau: Hồ sơ, thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc
Thứ hai, về việc làm tròn thời gian đóng khi nhận trợ cấp thất nghiệp
Khoản 2 Điều 50 Luật việc làm năm 2013 quy định như sau:
“Điều 50. Mức, thời gian, thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp
2. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng trợ cấp thất nghiệp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng”.
Bên cạnh đó, Khoản 7 Điều 18 Nghị định 28/2015/NĐ-CP có hướng dẫn:
“Điều 18. Giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp
7. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại Khoản 2 Điều 50 Luật Việc làm. Người lao động có thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp trên 36 tháng thì những tháng lẻ chưa giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp được bảo lưu làm căn cứ để tính thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp cho lần hưởng trợ cấp thất nghiệp tiếp theo khi đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định.
Như vậy, theo quy định trên thì khi bạn đóng 3 năm 7 tháng mà hồ sơ được thông qua thì bạn sẽ được hưởng 3 tháng trợ cấp thất nghiệp. 7 tháng lẻ của bạn sẽ được bảo lưu và cộng nối khi bạn đi làm ở công ty mới chứ không được làm tròn.
Luật sư tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Thứ ba, về mức hưởng trợ cấp thất nghiệp một tháng
Căn cứ Khoản 1 Điều 50 Luật việc làm năm 2013 quy định như sau:
“1. Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp nhưng tối đa không quá 05 lần mức lương cơ sở đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định hoặc không quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng theo quy định của Bộ luật lao động đối với người lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định tại thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc”.
Theo đó, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng của người lao động được xác định như sau:
| Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng | = | Mức lương bình quân của 06 tháng liền kề có đóng bảo hiểm thất nghiệp trước khi thất nghiệp | x | 60% |
Bạn có thể tham khảo thêm bài viết: Mức trợ cấp thất nghiệp tối đa được hưởng là bao nhiêu?
Thứ tư, về thời điểm được nhận trợ cấp thất nghiệp
Điều 18 Nghị định 28/2015/NĐ-CP quy định:
“Điều 18. Giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp
1. Trung tâm dịch vụ việc làm có trách nhiệm xem xét, trình Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội quyết định về việc hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động trong thời hạn 20 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định, trường hợp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp gửi theo đường bưu điện thì ngày nhận hồ sơ được tính là ngày chuyển đến ghi trên dấu bưu điện…
2. Chi trả trợ cấp thất nghiệp
a) Tổ chức bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả trợ cấp thất nghiệp tháng đầu tiên của người lao động trong thời hạn 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp;”
Như vậy, tối đa là sau 25 ngày làm việc kể từ ngày nộp đủ hồ sơ theo quy định bạn sẽ được nhận trợ cấp thất nghiệp của tháng đầu tiên.
Trên đây là quy định của pháp luật về điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Nếu còn vấn đề gì thắc mắc về điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp; bạn vui lòng liên hệ Dịch vụ tư vấn bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
-> Quy định về thông báo tìm kiếm việc làm từ tháng thứ hai trở đi
