Lao động nam nghỉ hưu trước tuổi vào năm 2023 bị suy giảm KNLĐ

Lao động nam nghỉ hưu trước tuổi vào năm 2023 bị suy giảm KNLĐ thì mức hưu thế nào. Trong hồ sơ chỉ thể hiện giới tính nam; sinh năm 1964, có thời gian đóng bảo hiểm xã hội đến cuối năm 2022 là 31 năm. Nếu tôi bị suy giảm khả năng lao động 61% và lập hồ sơ đề nghị nghỉ hưu trước tuổi vào năm 2023; cụ thể là từ ngày 01/5/2023 thì mức lương hưu của tôi là bao nhiêu phần trăm?

Tư vấn chế độ hưu trí:

Về vấn đề lao động nam nghỉ hưu trước tuổi vào năm 2023 bị suy giảm KNLĐ; Tổng đài tư vấn xin trả lời cho bạn như sau:

Bạn là nam giới sinh năm 1964, đến tháng 3 năm 2023 bạn đã trên 59 tuổi. Căn cứ Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bổ sung bởi Điều 219 Bộ luật lao động năm 2019 quy định:

“Điều 55. Điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động

1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên được hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu quy định tại các điểm a, b và c khoản 1 Điều 54 của Luật này nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Có tuổi thấp hơn tối đa 05 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động khi bị suy giảm khả năng lao động từ 61% đến dưới 81%;

b) Có tuổi thấp hơn tối đa 10 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động khi bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;

c) Có đủ 15 năm trở lên làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành và bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên.”

Bên cạnh đó, căn cứ Khoản 2 Điều 169 Bộ luật lao động năm 2019 quy định về tuổi nghỉ hưu như sau:

Điều 169. Tuổi nghỉ hưu

2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.

Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.”

Theo quy định trên, người lao động muốn về hưu theo diện bị suy giảm khả năng lao động cần đáp ứng đầy đủ các điều kiện sau:

+) Đóng BHXH bắt buộc ít nhất là 20 năm;

+) Bị suy giảm khả năng lao động là 61% trở lên;

+) Đủ tuổi về hưu sớm là: năm 2023 là 55 tuổi 9 tháng đối với nam và 51 tuổi đối với nữ. Theo lộ trình thì mỗi năm tăng 4 tháng đối với nữ và tăng 3 tháng đối với nam.

Như vậy, bạn là nam giới, đã đủ 59 tuổi và đóng BHXH 31 năm; nếu bạn bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên thì bạn sẽ đủ điều kiện được hưởng chế độ hưu trí. Về thủ tục đi giám định y khoa, bạn có thể tham khảo thêm bài viết sau: Thủ tục giám định sức khỏe để nghỉ hưu trước tuổi

Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172

Trên đây là bài viết về vấn đề Lao động nam nghỉ hưu trước tuổi vào năm 2023 bị suy giảm KNLĐ. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:

Thời điểm được hưởng chế độ hưu trí hàng tháng

Hồ sơ hưởng lương hưu theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014

Nếu còn vướng mắc về Lao động nam nghỉ hưu trước tuổi vào năm 2023 bị suy giảm KNLĐ; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: