Tăng mức trợ cấp hàng tháng
Tôi đang hưởng trợ cấp mất sức lao động hàng tháng từ tháng 5/2011 với mức hưởng là 700.000 theo Quyết định 91/2000/QĐ-TTg. Theo nghị định 55/2016/NĐ-CP thì tôi có được tăng mức trợ cấp hàng tháng lên 2 triệu đồng đúng không?
- Chế độ tử tuất cho thân nhân người mất sức lao động
- Phụ cấp khu vực khi chuyển nơi hưởng trợ cấp mất sức lao động
- Chế độ hưu trí theo pháp luật hiện hành
Tư vấn chế độ hưu trí:
Cảm ơn bác đã gửi câu hỏi tới công ty Tổng đài tư vấn. Đối với vấn đề tăng mức trợ cấp hàng tháng; chúng tôi xin tư vấn cho bác như sau:
Căn cứ điểm c Khoản 1 Nghị định 55/2016/NĐ-CP quy định về đối tượng được điều chỉnh tăng mức lương:
“c) Người đang hưởng trợ cấp mất sức lao động hằng tháng theo quy định của pháp luật; người đang hưởng trợ cấp hằng tháng theo Quyết định số 91/2000/QĐ-TTg ngày 04 tháng 8 năm 2000, Quyết định số 613/QĐ-TTg ngày 06 tháng 5 năm 2010 của Thủ tướng Chính phủ; công nhân cao su đang hưởng trợ cấp hằng tháng.”
Theo Khoản 2 Điều 3 Nghị định 55/2016/NĐ-CP quy định:
“2. Từ ngày 01 tháng 5 năm 2016, giữ nguyên mức lương hưu, trợ cấp hằng tháng của các đối tượng đã được Điều chỉnh tăng 8% trước đó; đối với người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định nghỉ hưu từ ngày 01 tháng 5 năm 2016 trở đi, lương hưu được tính trên mức lương cơ sở mới 1.210.000 đồng/tháng theo cách tính quy định tại Luật bảo hiểm xã hội.”
Như vậy:
Theo quy định của pháp luật, từ ngày 01 tháng 5 năm 2016, giữ nguyên mức lương hưu, trợ cấp hằng tháng của các đối tượng đã được Điều chỉnh tăng 8% trước đó. Vì vậy, trong trường hợp này, bác hưởng trợ cấp theo Quyết định 91/2000/QĐ-TTg mà theo Nghị định 09/2015 bác đã được điều chỉnh tăng mức trợ cấp lên 8% với mức trợ cấp hiện tại là 700.000 đồng. Do đó, theo Khoản 3 Điều 3 Nghị định 55/2016/NĐ-CP quy định:
“Người có mức lương hưu, trợ cấp mất sức lao động và trợ cấp hằng tháng theo quy định tại Khoản 1 và Khoản 2 Điều này thấp hơn 2.000.000 đồng/tháng, thì mức hưởng được Điều chỉnh từ ngày 01 tháng 01 năm 2016 đối với người đang hưởng trước ngày 01 tháng 01 năm 2016 và tính từ tháng bắt đầu hưởng lương hưu, trợ cấp hằng tháng đối với người bắt đầu hưởng trong giai đoạn từ ngày 01 tháng 01 năm 2016 đến ngày 31 tháng 12 năm 2016, mức Điều chỉnh cụ thể như sau:
Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172
a) Tăng thêm 250.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức lương hưu từ 1.750.000 đồng/người/tháng trở xuống; tăng lên bằng 2.000.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức lương hưu từ trên 1.750.000 đồng/người/tháng đến dưới 2.000.000 đồng/người/tháng.
b) Tăng thêm 150.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức trợ cấp mất sức lao động, trợ cấp hằng tháng từ 1.850.000 đồng/người/tháng trở xuống; tăng lên bằng 2.000.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức trợ cấp mất sức lao động, trợ cấp hằng tháng từ trên 1.850.000 đồng/người/tháng đến dưới 2.000.000 đồng/người/tháng.”
Như vậy, mức trợ cấp của bác sẽ được tăng thêm 150.000 đồng/tháng nên số tiền mà bác được nhận là 850.000 đồng/tháng mà không phải được tăng lên 2 triệu//tháng.
Ngoài ra, bác có thể tham khảo bài viết:
Đối tượng được tăng mức hưởng lương hưu từ tháng 07 năm 2018
Hưởng trợ cấp mất sức lao động có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc?
Nếu trong quá trình giải quyết còn vấn đề gì thắc mắc về tăng mức trợ cấp hàng tháng cho người mất sức; vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Nghỉ việc 3 tháng mới sinh con thì có được hưởng chế độ thai sản không?
- Người lao động nước ngoài có phải đóng BHTNLĐ – BNN hay không?
- Cách tính tiền hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi nghỉ việc thế nào?
- Điều kiện hưởng chế độ ốm đau năm 2024 như thế nào?
- Bệnh tái phát thì có thể yêu cầu bệnh viện cấp giấy chuyển tuyến không?