Người chấp hành hình phạt tù có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp
Người chấp hành hình phạt tù có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp? Chồng tôi tham gia bảo hiểm xã hội được 10 năm và có cả tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Nhưng trong lúc say rượu nên chồng tôi không tự chủ được mình đã đánh người gây thương tích nên phải chấp hành hình phạt tù. Trước khi xảy ra việc thì chồng tôi vẫn đang làm việc trong công ty nhưng do chấp hành hình phạt tù nên không có thông báo nghỉ cho công ty mà nghỉ ngang luôn. Vậy, chồng tôi có thể làm hay ủy quyền cho người nhà để làm thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp được không?
- Trong thời gian hưởng lương hưu thì có được nhận tiền TCTN không?
- NLĐ có phải hoàn tiền khi có việc làm nhưng vẫn hưởng TCTN?
- Bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp khi dừng hưởng
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Đối với trường hợp của bạn Tổng đài tư vấn xin tư vấn cho bạn như sau:
Căn cứ tại Điều 49 Luật Việc Làm năm 2013 thì điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp là:
“Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;
b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;
2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;
3. Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này;
4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
b) Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
c) Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;
d) Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;
đ) Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;
e) Chết”.
Luật sư tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Ngoài ra theo Khoản 1 Điều 21 Nghị định 28/2015/NĐ-CP quy định về các trường hợp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp thì:
“Người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp trong các trường hợp như sau:
a) Hết thời hạn hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động;
b) Có việc làm;
c) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an
d) Hưởng lương hưu hằng tháng;
…
n) Bị tạm giam, chấp hành hình phạt tù
Ngày mà người lao động được xác định bị tạm giam, chấp hành hình phạt tù là ngày bắt đầu thực hiện quyết định tạm giam, chấp hành hình phạt tù của cơ quan có thẩm quyền“.
Như vậy
Trường hợp bị tạm giam hoặc đang chấp hành hình phạt tù thì không được tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp. Trong trường hợp của chồng bạn, do chồng bạn đang phải chấp hành hình phạt tù nên không đủ điều kiện để hưởng trợ cấp thất nghiệp và cũng không được ủy quyền cho người khác làm thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Trên đây là bài viết về vấn đề người chấp hành hình phạt tù có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp? Về các trường hợp được ủy quyền thì bạn có thể tham khảo thêm tại bài viết: Trợ cấp thất nghiệp được bảo lưu trong trường hợp nào?
Nếu trong quá trình giải quyết có vấn đề gì vướng mắc về người chấp hành hình phạt tù có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Có được hưởng tiền thai sản khi đã nghỉ việc ở công ty hay không?
- Mức trợ cấp của công ty khi NLĐ bị tai nạn giao thông trên đường đi làm
- Có được đóng BHXH một lần để hưởng lương hưu không?
- Tiền bảo hiểm 1 lần được hưởng khi đóng BHXH được 6 tháng với mức khác nhau?
- Nghỉ việc trước thời điểm vợ sinh không được hưởng thai sản?