Trường hợp nào được hưởng chế độ thai sản khi nhận con nuôi?

Mục lục

Trường hợp nào được hưởng chế độ thai sản khi nhận con nuôi?

Tôi có câu hỏi nhờ luật sư giải đáp thắc mắc về việc tôi làm việc ở công ty đã được 5 năm tôi nhận con nuôi thì tôi có được hưởng chế độ thai sản khi nhận con nuôi không và nếu có thì tôi nhận được mấy tháng tiền thai sản?

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Đối với Trường hợp nào được hưởng chế độ thai sản khi nhận con nuôi; chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:

Thứ nhất, Trường hợp nào được hưởng chế độ thai sản khi nhận con nuôi?

Căn cứ theo quy định tại điểm đ khoản 1 và khoản 2 Điều 31 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 về Điều kiện hưởng chế độ thai sản thì:

“1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;

2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.”

Theo đó, do bạn không cung cấp đầy đủ thông tin nên xảy ra 2 trường hợp:

+) Trường hợp 1: Con nuôi của bạn trên 6 tháng tuổi thì bạn sẽ không đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản.

+) Trường hợp 2: Con nuôi của bạn nhỏ hơn 6 tháng tuổi thì bạn sẽ đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản.

Thứ hai, về mức hưởng

Căn cứ theo quy định tại Điều 36 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 về Thời gian hưởng chế độ khi nhận nuôi con nuôi thì:

“Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ 06 tháng tuổi. Trường hợp cả cha và mẹ cùng tham gia bảo hiểm xã hội đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 2 Điều 31 của Luật này thì chỉ cha hoặc mẹ được nghỉ việc hưởng chế độ.”

Theo đó, nếu con nuôi của bạn dưới 06 tháng tuổi thì bạn được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ 06 tháng tuổi. Mặt khác, căn cứ theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 39 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 về Mức hưởng chế độ thai sản thì:

“1. Người lao động hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các Điều 32, 33, 34, 35, 36 và 37 của Luật này thì mức hưởng chế độ thai sản được tính như sau:

a) Mức hưởng một tháng bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Trường hợp người lao động đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 06 tháng thì mức hưởng chế độ thai sản theo quy định tại Điều 32, Điều 33, các khoản 2, 4, 5 và 6 Điều 34, Điều 37 của Luật này là mức bình quân tiền lương tháng của các tháng đã đóng bảo hiểm xã hội;”

Theo đó, mức hưởng chế độ thai sản của bạn được tính bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm của 06 tháng cuối trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản nhân với số tháng nghỉ việc hưởng chế độ thai sản của bạn.

Ngoài ra, căn cứ theo quy định tại Điều 38 Luật bảo hiểm xã hội 2014 thì bạn còn được nhận Trợ cấp một lần khi về hưu như sau:

“Lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi.

Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.”

Căn cứ theo quy định tại Nghị định số 38/2019/NĐ-CP thì mức lương cơ sở hiện nay là 1.490.000 đồng nên bạn sẽ được hưởng trợ cấp một lần bằng 2.980.000 đồng.

Tư vấn Bảo hiểm xã hội trực tuyến 1900 6172

Kết luận

Như vậy trong trường hợp này, nếu bạn nhận con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì bạn sẽ được trợ cấp một lần bằng 2.980.000 đồng và ngoài ra, bạn sẽ nghỉ việc có hưởng trợ cấp (trợ cấp được tính bằng 100% bình quân tiền lương của 06 tháng cuối trước khi nghỉ việc hưởng chế độ) cho tới khi con nuôi đủ 06 tháng tuổi.

Trên đây là toàn bộ tư vấn của chúng tôi về vấn đề Trường hợp nào được hưởng chế độ thai sản khi nhận con nuôi; Bạn có thể tham khảo thêm bài viết: Hồ sơ hưởng chế độ thai sản khi nhận nuôi con nuôi

Nếu trong quá trình giải quyết còn vấn đề gì thắc mắc về Trường hợp nào được hưởng chế độ thai sản khi nhận con nuôi, bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: