Hưởng trợ cấp thất nghiệp khi ký hợp đồng thử việc
Tôi vừa nhận được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp 6 tháng. Tháng 1,2,3,4 tôi đã được nhận nhưng đầu tháng 5 tôi có đi làm tại công ty nhưng mới chỉ là ký hợp đồng thử việc 2 tháng thì tôi có tiếp tục được nhận trợ cấp thất nghiệp hay không vậy?
- Những trường hợp được ủy quyền nộp hồ sơ hưởng thất nghiệp
- Đóng BHTN gián đoạn có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
- Đóng BHTN được 28 tháng thì được mấy tháng trợ cấp thất nghiệp?
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Với câu hỏi về vấn đề hưởng trợ cấp thất nghiệp khi ký hợp đồng thử việc của bạn; chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:
Căn cứ vào khoản 9 Điều 1 Nghị định số 61/2020/NĐ-CP quy định như sau :
“9. Sửa đổi, bổ sung điểm b, d, đ, e, h khoản 1; khoản 2; khoản 5 Điều 21:
“b) Có việc làm
Người lao động được xác định là có việc làm khi thuộc một trong các trường hợp sau:
– Đã giao kết hợp đồng làm việc, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo công việc nhất định có thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên. Ngày mà người lao động được xác định có việc làm là ngày hợp đồng làm việc, hợp đồng lao động có hiệu lực theo quy định của pháp luật;
– Có quyết định tuyển dụng hoặc bổ nhiệm đối với những trường hợp không thuộc đối tượng giao kết hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc. Ngày mà người lao động được xác định có việc làm trong trường hợp này là ngày người lao động được tuyển dụng hoặc bổ nhiệm ghi trong quyết định tuyển dụng hoặc bổ nhiệm;
– Có giấy chứng nhận đăng ký hộ kinh doanh đối với trường hợp người lao động là chủ hộ kinh doanh hoặc có giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp đối với trường hợp người lao động là chủ doanh nghiệp. Ngày mà người lao động được xác định có việc làm là ngày người lao động thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm về việc hộ kinh doanh hoặc doanh nghiệp bắt đầu hoạt động kinh doanh;
– Người lao động thông báo đã có việc làm cho trung tâm dịch vụ việc làm. Ngày mà người lao động được xác định có việc làm là ngày ghi trong thông báo có việc làm của người lao động.”
Như vậy theo quy định trên thì người lao động sẽ bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có việc làm. Theo đó, người lao động được xác định là có việc làm là đã giao kết hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc từ đủ 01 tháng trở lên. Do đó, thời gian thử việc không được coi là tìm được việc làm và vẫn tiếp tục được nhận trợ cấp thất nghiệp theo quy định.
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Dẫn chiếu đến trường hợp của bạn; Bạn nhận được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp 6 tháng. Tháng 1,2,3,4 bạn đã được nhận nhưng đầu tháng 5 bạn có đi làm tại công ty nhưng mới chỉ là ký hợp đồng thử việc 2 tháng thì bạn vẫn tiếp tục được hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định.
Trên đây là vấn đề Hưởng trợ cấp thất nghiệp khi ký hợp đồng thử việc. Ngoài ra bạn có thể tham khảo bài viết :
Chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có việc làm
Đã đi làm có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
Trên đây là toàn bộ câu trả lời của chúng tôi về vấn đề hưởng trợ cấp thất nghiệp khi ký hợp đồng thử việc của bạn. Mọi thắc mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
