Cách tính mức hưởng chế độ ốm đau khi bị ốm đau dài ngày
Cho tôi hỏi Cách tính mức hưởng chế độ ốm đau khi bị ốm đau dài ngày thì sẽ như thế nào? Mong sớm được giải đáp! Tôi cám ơn!
- Mức hưởng chế độ ốm đau dài ngày hàng tháng
- Thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau đối với bệnh cần chữa trị dài ngày
- Mức hưởng chế độ ốm đau dài ngày khi đã nghỉ hết 6 tháng
Tư vấn chế độ ốm đau:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới chúng tôi. Tổng đài tư vấn xin tư vấn về Cách tính mức hưởng chế độ ốm đau khi bị ốm đau dài ngày như sau:
Về thời gian hưởng chế độ ốm đau:
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 26 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 như sau:
“Điều 26. Thời gian hưởng chế độ ốm đau
2. Người lao động nghỉ việc do mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành thì được hưởng chế độ ốm đau như sau:
a) Tối đa 180 ngày tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần;
b) Hết thời hạn hưởng chế độ ốm đau quy định tại điểm a khoản này mà vẫn tiếp tục điều trị thì được hưởng tiếp chế độ ốm đau với mức thấp hơn nhưng thời gian hưởng tối đa bằng thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội.”
Theo quy định trên, thời gian hưởng chế độ ốm đau cho người mắc bệnh dài ngày tối đa 180 ngày tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần. Nếu hết thời gian nghỉ trên mà người lao động vẫn tiếp tục điều trị thì được hưởng tiếp chế độ ốm đau với thời gian tối đa bằng thời gian đã đóng BHXH.
Về mức hưởng chế độ ốm đau:
Căn cứ tại Điều 28 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định thì đối với trường hợp bị ốm đau dài ngày, chế độ ốm đau được hưởng được tính là:
– Đối với thời gian nghỉ trong 180 ngày đầu tiên thì một tháng được trợ cấp 75% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
– Đối với những ngày nghỉ hưởng chế độ ốm đau từ ngày 181 trở đi thì mức hưởng chế độ ốm đau sẽ giảm xuống tùy thuộc vào thời gian đóng bảo hiểm xã hội của người lao động đó. Cụ thể là:
+ Bằng 65% mức tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc nếu đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ ba mươi năm trở lên;
Tư vấn chế độ ốm đau trực tuyến 24/7: 1900 6172
+ Bằng 55% mức tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc nếu đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ mười lăm năm đến dưới ba mươi năm;
+ Bằng 50% mức tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc nếu đã đóng bảo hiểm xã hội dưới mười lăm năm.
Mức hưởng trợ cấp ốm đau một ngày được tính bằng mức trợ cấp ốm đau theo tháng chia cho 24 ngày.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau có tính vào nghỉ hàng năm?
Nghỉ hưởng chế độ ốm đau dài ngày có phải đóng BHXH, BHYT?
Nếu còn vướng mắc về Cách tính mức hưởng chế độ ốm đau khi bị ốm đau dài ngày bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.
