Làm công việc nặng nhọc độc hại có phải chờ đủ 60 tuổi mới được về hưu không?
Cho tôi hỏi nếu tôi làm công việc nặng nhọc độc hại thì có bắt buộc phải chờ đủ 60 tuổi mới được về hưu không? Tôi đóng BHXH được 26 năm rồi.
- Dịch vụ tính chế độ hưu trí chính xác 100%
- Mức lương khi nghỉ hưu trước tuổi khi làm công việc đặc biệt nặng nhọc
- Độ tuổi được hưởng lương hưu khi làm công việc nặng nhọc, độc hại
Tư vấn chế độ hưu trí:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi Làm công việc nặng nhọc độc hại có phải chờ đủ 60 tuổi mới được về hưu không cho chúng tôi. Tổng đài tư vấn xin được tư vấn cho bạn như sau:
Căn cứ tại điểm b Khoản 1 Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bởi Điểm a Khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
“Điều 54. Điều kiện hưởng lương hưu
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
b) Đủ tuổi theo quy định tại khoản 3 Điều 169 của Bộ luật Lao động và có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 01 tháng 01 năm 2021;”
Bên cạnh đó, tại Khoản 2, Khoản 3 Điều 169 Bộ luật lao động quy định về tuổi nghỉ hưu như sau:
“Điều 169. Tuổi nghỉ hưu
2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.
3. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động; làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 05 tuổi so với quy định tại khoản 2 Điều này tại thời điểm nghỉ hưu, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác.
Theo quy định trên, người lao động làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm muốn được về hưu cần đáp ứng đầy đủ các điều kiện sau:
+) Đóng BHXH được ít nhất 20 năm:
+) Đủ tuổi về hưu là: thấp hơn 05 tuổi so với người lao động làm việc trong môi trường bình thường. Tại Khoản 2 Điều 169 Bộ luật lao động năm 2019 thì tuổi về hưu đối với người lao động trong điều kiện bình thường năm 2023 là 56 tuổi với nữ và 60 tuổi 9 tháng với nam. Do đó, trong trường hợp này: người làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm là 51 tuổi với nữ và 55 tuổi 9 tháng với nam.
Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172
Như vậy, theo quy định trên thì bạn làm công việc nặng nhọc độc hại thì cần từ đủ 55 tuổi 9 tháng đối với nam và đủ từ 51 tuổi đối với nữ.
Trên đây là bài viết về Làm công việc nặng nhọc độc hại có phải chờ đủ 60 tuổi mới được về hưu không? Bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Cách tính mức giảm lương hưu khi nghỉ hưu trước tuổi
Hồ sơ hưởng chế độ hưu trí và thời gian nộp
Nếu có vấn đề gì thắc mắc về Làm công việc nặng nhọc độc hại có phải chờ đủ 60 tuổi mới được về hưu không; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- NLĐ nghỉ hưu theo Nghị định 108/2014 có 27 năm 05 tháng đóng BHXH
- TP. Hà Nội chi trả trợ cấp tuất hàng tháng trong thời gian dịch Covid
- Có thời gian tham gia BHYT 5 năm liên tục thì mức hưởng như thế nào?
- Quyền lợi BHXH của chồng khi có vợ sinh con như thế nào?
- Điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp khi gián đoạn làm việc