Cách tính thời gian đóng để hưởng trợ cấp thất nghiệp
Cách tính thời gian đóng để hưởng trợ cấp thất nghiệp? Nhờ anh chị tư vấn giúp em: Ngày 26/01/2021, em vừa có quyết định nghỉ việc và đi làm thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp nhưng được trả lời là chưa đủ điều kiện hưởng. Cụ thể như sau:
Thời gian đóng của em từ tháng 1/2019 đến tháng 4/2019 là 4 tháng, từ tháng 9/2019 đến tháng 1/2020 là 5 tháng, từ tháng 10/2020 đến tháng 12/2020 là 3 tháng. Tổng thời gian đóng bảo hiểm là vừa đủ 12 tháng. Em được tư vấn, thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động của em là từ ngày 26/1/2019 đế 26/012/2020.
Như vậy trong khoảng thời gian 24 tháng này em đã đóng đủ 12 tháng.Tuy nhiên, theo như nhân viên tiếp nhận hồ sơ, thời gian này được tính từ tháng 4/2016 đến hết tháng 3/2016, do vậy em chưa đủ điều kiện để hưởng trợ cấp thất nghiệp vì mới đóng được 11 tháng trong thời gian từ tháng 12/2018 đến tháng 1/2021. Nhờ anh/chị tư vấn giúp em trường hợp của em, thời gian đóng tính như thế nào là đúng. Em đã đủ điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm để hưởng trợ cấp thất nghiệp chưa ạ? Em cảm ơn anh/chị!
- Thủ tục bảo lưu thời gian tham gia bảo hiểm thất nghiệp
- Viên chức tại đơn vị sự nghiệp công lập có phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp
- Thời gian tính hưởng bảo hiểm thất nghiệp như thế nào?
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi về việc cộng dồn thời gian tính đóng bảo hiểm thất nghiệp đến Tổng đài tư vấn. Với trường hợp của bạn, chúng tôi xin trả lời như sau:
Thứ nhất, quy định về điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp
“Điều 49. Điều kiện hưởng
1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;
b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;
2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;
3. Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này;
4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
b) Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
c) Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;
d) Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;
đ) Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;
e) Chết.”
Theo đó, để được hưởng trợ cấp thất nghiệp thì bạn không được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật; có đủ thời gian đóng bảo hiểm từ đủ 12 tháng trở lên trong vòng 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động. Đồng thời, bạn cần nộp hồ sơ đến Trung tâm dịch vụ việc làm trong khoảng thời gian 03 tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng.
Thứ hai, quy định về cách tính thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để hưởng trợ cấp thất nghiệp
Khoản 1 Điều 45 Luật việc làm 2013 quy định như sau:
“Điều 45. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp
1. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp là tổng các khoảng thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục hoặc không liên tục được cộng dồn từ khi bắt đầu đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật mà chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp.”
Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172
Theo quy định này, thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp sẽ được tính là tổng thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục hoặc không liên tục được cộng dồn từ khi bắt đầu đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc mà chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Trong tình huống của bạn, ngày 26/1/2021 bạn chấm dứt hợp đồng lao động với công ty. Do đó, tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp cuối cùng trước khi hưởng trợ cấp thất nghiệp của bạn được xác định là tháng 1/2021. Và thời gian 24 tháng trước khi nghỉ việc của bạn sẽ được tính từ tháng 2/2019 đến tháng 1/2021. Trong khoảng thời gian này, bạn đóng bảo hiểm thất nghiệp được 11 tháng . Do đó, bạn chưa đủ điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm để hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Trên đây là phần tư vấn của chúng tôi về cách tính thời gian đóng để hưởng trợ cấp thất nghiệp. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm tại bài viết:
Năm 2018 bảo hiểm thất nghiệp có thay đổi gì?
Ngày nhận trợ cấp thất nghiệp tháng đầu tiên?
Nếu có gì vướng mắc về cách tính thời gian đóng để hưởng trợ cấp thất nghiệp; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Có được hưởng chế độ ốm đau khi vợ chồng cùng nghỉ chăm con ốm?
- NLĐ đã nộp hồ sơ BHXH một lần mà qua đời thì ai được nhận số tiền này?
- Hồ sơ để NLĐ hưởng chế độ ốm đau dài ngày gồm giấy tờ gì?
- Mẹ vợ của sĩ quan nằm viện điều trị được hưởng bao nhiêu % BHYT?
- Đóng bảo hiểm xã hội bao lâu thì được hưởng chế độ thai sản?