Chế độ tử tuất cho thân nhân người lao động đang bảo lưu BHXH

Chế độ tử tuất cho thân nhân người lao động đang bảo lưu BHXH

Cho tôi hỏi một số câu hỏi về Chế độ tử tuất cho thân nhân người lao động đang bảo lưu BHXH. Bố tôi đang bảo lưu quá trình đóng bảo hiểm với thời gian đã tham gia là 17 năm bắt buộc. Ngày 29/10/20 bố tôi đã mất do mắc bệnh hiểm nghèo. Xin hỏi trường hợp của bố tôi được hưởng chế độ mai táng và tử tuất hàng tháng cho thân nhân không? Ai được nhận các chế độ này và mức hưởng là bao nhiêu? Giờ sắp hết tháng 11 rồi nhà tôi có kịp làm hay không?

---

Vấn đề chế độ tử tuất cho thân nhân người lao động đang bảo lưu BHXH của bạn Tổng đài tư vấn xin trả lời như sau:

Thứ nhất, về trợ cấp mai táng

Căn cứ Khoản 1 Điều 66 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định như sau:

“Điều 66. Trợ cấp mai táng

1. Những người sau đây khi chết thì người lo mai táng được nhận một lần trợ cấp mai táng:

a) Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 2 của Luật này đang đóng bảo hiểm xã hội hoặc người lao động đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội mà đã có thời gian đóng từ đủ 12 tháng trở lên;

b) Người lao động chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc chết trong thời gianđiều trị do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;

c) Người đang hưởng lương hưu; hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng đã nghỉ việc”.

Theo quy định trên, bố của bạn đang bảo lưu thời gian đóng BHXH nên khi bố bạn mất, người lo mai táng được nhận trợ cấp mai táng bằng 10 tháng lương cơ sở (tương đương 14.900.000 đồng).

Thứ hai, chế độ tử tuất cho thân nhân người lao động đang bảo lưu BHXH

Căn cứ Khoản 1 Điều 67 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định:

“Điều 67. Các trường hợp hưởng trợ cấp tuất hằng tháng

1. Những người quy định tại khoản 1 và khoản 3 Điều 66 của Luật này thuộc một trong các trường hợp sau đây khi chết thì thân nhân được hưởng tiền tuất hằng tháng:

a) Đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 15 năm trở lên nhưng chưa hưởng bảo hiểm xã hội một lần;

b) Đang hưởng lương hưu;

c) Chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;

d) Đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng với mức suy giảm khả năng lao động từ 61 % trở lên”.

Trong trường hợp của bạn, bố bạn đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm là 17 năm tham gia bắt buộc nên thuộc trường hợp khi mất thân nhân được nhận trợ cấp tuất hàng tháng.

Bạn có thể tham khảo thêm tại bài viết: Mức hưởng trợ cấp tuất hàng tháng theo luật mới

Dịch vụ tư vấn chế độ tử tuất trực tuyến 24/7: 1900 6172

Thứ ba, về người được hưởng chế độ

Theo quy định tại Khoản 2 Điều 67 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 thì thân nhân thuộc một trong các trường hợp như sau thì mới được hưởng chế độ trợ cấp tuất hằng tháng:

– Con chưa đủ 18 tuổi; con từ đủ 18 tuổi trở lên nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; con được sinh khi người bố chết mà người mẹ đang mang thai;

– Vợ từ đủ 55 tuổi trở lên hoặc chồng từ đủ 60 tuổi trở lên; vợ dưới 55 tuổi, chồng dưới 60 tuổi nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;

– Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn nhân và gia đình nếu từ đủ 60 tuổi trở lên đối với nam, từ đủ 55 tuổi trở lên đối với nữ;

– Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn nhân và gia đình nếu dưới 60 tuổi đối với nam, dưới 55 tuổi đối với nữ và bị suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên.

Trong các trường hợp trên, thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng phải không có thu nhập hoặc có thu nhập hằng tháng nhưng thấp hơn mức lương cơ sở. Thu nhập này không bao gồm khoản trợ cấp theo quy định của pháp luật về ưu đãi người có công.

Còn về trợ cấp mai táng thì theo Điều 66 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 sẽ được trả cho người đứng ra lo mai táng cho bố của bạn.

Thứ tư, về thời điểm nộp hồ sơ hưởng chế độ

Căn cứ Điều 112 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 về giải quyết hưởng chế độ tử tuất:

“1. Trong thời hạn 90 ngày kể từ ngày người bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội, người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, người đang hưởng lương hưu, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng chết thì thân nhân của họ nộp hồ sơ quy định tại Điều 111 của Luật này cho cơ quan bảo hiểm xã hội”.

Theo đó, trong thời hạn 90 ngày kể từ ngày bố của bạn qua đời, thân nhân sẽ phải nộp hồ sơ đề nghị hưởng chế độ đến cơ quan BHXH cấp huyện nơi bố bạn cư trú trước khi mất.

Nếu quá thời hạn nêu trên thì bạn vẫn nộp hồ sơ nhưng phải giải trình lý do và cơ quan BHXH sẽ xem xét giải quyết (Điều 116 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014).

Trên đây là bài viết về vấn đề chế độ tử tuất cho thân nhân người lao động đang bảo lưu BHXH. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết: Hồ sơ hưởng chế độ tử tuất mới nhất

Nếu còn vướng mắc về Chế độ tử tuất cho thân nhân người lao động đang bảo lưu BHXH; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến về chế độ tử tuất 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

-> Có được đổi từ trợ cấp tuất hàng tháng sang trợ cấp tuất một lần?