Chưa chấm dứt HĐLĐ thì có tự nộp hồ sơ hưởng thai sản được không

Chị gái em tham gia đóng bảo hiểm từ 6/2019. Và sinh em bé tháng 2-2020. Vậy làm thế nào để lấy tiền thai sản ạ. Kế toán công ty nghỉ việc, hiện tại không có kế toán, điện lên công ty hỏi thì bảo là người lao động tự đi làm thai sản (bảo cầm sổ bhxh với giấy chứng sinh lên bhxh làm thủ tục). Nhưng khi chị em lên hỏi bhxh thì trả lời là hiện tại chị e đang trong thời gian nghỉ thai sản chứ không phải nghỉ việc nên công ty phải khai báo điện tử trước mới nộp hồ sơ thai sản. Vậy cho em công ty có bắt buộc phải nộp hồ sơ hưởng thai sản cho chị em không? Nếu chờ công ty mà để muộn nộp hồ sơ thai sản thì có cách giải quyết không? Thời gian giải quyết hồ sơ hưởng chế độ thai sản là bao nhiêu ngày?

---

• Quá thời hạn nộp hồ sơ thai sản được giải quyết hưởng thai sản không?
• Thời hạn giải quyết hồ sơ hưởng chế độ thai sản năm 2020

---

Thứ nhất, về vấn đề chưa chấm dứt HĐLĐ thì có tự nộp hồ sơ hưởng thai sản được không

Căn cứ theo quy định tại Điều 102 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 như sau:

“Điều 102. Giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản

1.Trong thời hạn 45 ngày kể từngày trở lại làm việc, người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 100, các khoản 1, 2, 3 và 4 Điều 101 của Luật này cho người sử dụng lao động.

“Điều 116. Giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội chậm so với thời hạn quy định

1. Trường hợp vượt quá thời hạn được quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 102, khoản 1 Điều 103, khoản 1 và khoản 2 Điều 110, khoản 1 và khoản 2 Điều 112 của Luật này thì phải giải trình bằng văn bản”.

Như vậy, trường hợp nộp muộn thì vẫn có thể được giải quyết chế độ thai sản nếu có giải trình với cơ quan BHXH. Hiện nay, tại mẫu 01B-HSB ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH (để đề nghị giải quyết trợ cấp ốm đau, thai sản, dưỡng sức, phục hồi sức khỏe) có mục “Giải trình trong trường hợp nộp hồ sơ chậm”; công ty bạn có thể trình bày rõ lý do nộp muộn ở mục này.