Cộng dồn thời gian đóng BHTN để hưởng khi đi làm ở hai công ty

Mục lục

Cộng dồn thời gian đóng BHTN để hưởng khi đi làm ở hai công ty

Cho em hỏi, sau khi nghỉ việc (nghĩ luôn ở nhà chăm con), em bị quá thời gian không nhận được tiền bảo hiểm thất nghiệp và được phòng nhận sự chỗ làm cũ phản hồi nói là em cứ yên tâm được bảo lưu tiền thất nghiệp đó nếu sau này em có đi làm lại (ở bất kì chỗ nào ) sẽ được hưởng BHTN . Mà từ lúc nghĩ làm tới nay đã hơn 1 năm em vẫn chưa đi làm lại chỗ nào . Vậy bây giờ nếu e đi xin việc làm lại thì sau này có được hưởng BHTN của cả công ty cũ và công ty mới không? Nếu em sang công ty mới làm thì phải làm thời gian bao lâu nữa mới được hưởng BHTN vậy? Thời hạn nộp hồ sơ hưởng BHTN là bao nhiêu tháng

Luật sư tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:

Thứ nhất, về vấn đề cộng dồn thời gian đóng BHTN để hưởng khi đi làm ở hai công ty

Căn cứ theo quy định tại Điều 45 Luật việc làm 2013 quy định như sau:

“Điều 45. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp

1. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp là tổng các khoảng thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục hoặc không liên tục được cộng dồn từ khi bắt đầu đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật mà chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp.”

Như vậy, theo quy định này thì lần nghỉ việc ở công ty cũ của bạn, bạn không nộp hồ sơ hưởng BHTN nên số tháng đóng BHTN của bạn sẽ được bảo lưu lại cho lần hưởng trợ cấp thất theo khi đủ điều kiện. Do đó, khi bạn nhận tiền BHTN của công ty mới thì bạn sẽ được cộng hai quá trình đóng BHTN ở hai công ty để ra mức hưởng trợ cấp thất nghiệp của bạn.

Thứ hai, đóng BHTN được bao nhiêu tháng thì sẽ được nộp hồ sơ hưởng TCTN

Căn cứ theo quy định tại Điều 49 Luật việc làm năm 2013 như sau:

“Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:

1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:

a) Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;

b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;

2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;

3. Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này;

4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:

a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;

b) Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;

c) Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;

d) Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;

đ) Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;

e) Chết.”

Như vậy, một trong những điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp là bạn phải đóng từ đủ 12 tháng bảo hiểm thất nghiệp trở lên trong vòng 24 tháng trước khi chấm dứt HĐLĐ. Dẫn chiếu đến trường hợp của bạn; bạn đã nghỉ việc ở công ty cũ được hơn một năm do đó nếu bạn muốn hưởng BHTN bạn phải đóng đủ được 12 tháng ở công ty mới thì mới đủ điều kiện đóng đủ 12 tháng trong vòng 24 tháng trước khi nghỉ việc để hưởng BHTN.

Thứ ba, về thời hạn nộp hồ sơ hưởng TCTN

Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 46 Luật việc làm năm 2013 quy định như sau:

“Điều 46. Hưởng trợ cấp thất nghiệp

1. Trong thời hạn 03 tháng, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm do cơ quan quản lý nhà nước về việc làm thành lập”.

Như vậy, theo quy định trên thì trong thời hạn 3 tháng kể từ ngày bạn nghỉ việc thì bạn sẽ phải nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Nếu còn vướng mắc bạn vui lòng liên hệ đến Tổng đài tư vấn bảo hiểm thất nghiệp: 1900 6172 để được trực tiếp tư vấn và giải đáp trực tiếp.

->Quá thời hạn hưởng trợ cấp thất nghiệp thì có được bảo lưu không

Xem thêm: