Hồ sơ khi vợ chồng cùng nghỉ chăm con ốm cần những gì?
Tôi và vợ tôi cùng phải nghỉ việc để chăm sóc con 2 tuổi bị ốm có nộp giấy nghỉ hưởng BHXH vào bên công ty nhưng công ty tôi lại yêu cầu phải là bản chính, còn bản sao công ty không chấp nhận. Vậy hồ sơ khi vợ chồng cùng nghỉ chăm con ốm cần những gì? Trường hợp này tôi phải xin 2 bản chính hay thế nào vậy tổng đài?
- Thời hạn nộp hồ sơ giải quyết chế độ ốm đau theo quy định
- Trợ cấp khi nghỉ việc để chăm sóc con ốm đau
- Chăm sóc con ốm trong thời gian báo trước khi nghỉ việc có được giải quyết không?
Tư vấn chế độ ốm đau:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Về hồ sơ khi vợ chồng cùng nghỉ chăm con ốm; chúng tôi xin được trả lời bạn như sau:
Căn cứ Điều 4 Quyết định số 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định về hồ sơ hưởng chế độ ốm đau bao gồm:
“Điều 4. Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả
2.1. Đối với chế độ ốm đau: Hồ sơ theo quy định tại khoản 1, 2 Điều 100 Luật BHXH; khoản 1, 2 Điều 21 Thông tư số 56/2017/TT-BYT và khoản 2 Điều 15 Nghị định số 143/2018/NĐ-CP, gồm Danh sách 01B-HSB do đơn vị SDLĐ lập và hồ sơ nêu dưới đây:
2.1.1. Trường hợp điều trị nội trú
a) Bản sao giấy ra viện của người lao động hoặc con của người lao động dưới 7 tuổi Trường hợp người bệnh tử vong tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh thì thay bằng Giấy báo tử; trường hợp giấy báo tử không thể hiện thời gian vào viện thì có thêm giấy tờ của cơ sở khám, chữa bệnh thể hiện thời gian vào viện.
b) Trường hợp chuyển tuyến khám bệnh, chữa bệnh trong quá trình điều trị nội trú thì có thêm bản sao giấy chuyển tuyến hoặc giấy chuyển viện.
2.1.2. Trường hợp điều trị ngoại trú: Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH (bản chính). Trường hợp cả cha và mẹ đều nghỉ việc chăm con thì giấy chứng nhận nghỉ việc của một trong hai người là bản sao; hoặc giấy ra viện có chỉ định của y, bác sỹ điều trị cho nghỉ thêm sau thời gian điều trị nội trú.
2.1.3. Trường hợp người lao động hoặc con của người lao động khám, chữa bệnh ở nước ngoài thì hồ sơ nêu tại tiết 2.1.1 và 2.1.2 điểm này được thay bằng bản sao của bản dịch tiếng Việt giấy khám bệnh, chữa bệnh do cơ sở khám bệnh, chữa bệnh ở nước ngoài cấp”.
Tư vấn chế độ ốm đau trực tuyến 24/7: 1900 6172
Theo đó, nếu người lao động nghỉ việc để chăm sóc con điều trị ngoại trú thì cần có giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH (bản chính), trường hợp cả cha và mẹ đều nghỉ việc chăm con thì giấy chứng nhận nghỉ việc của một trong hai người là bản sao.
Như vậy
Đối với trường hợp của bạn, cả hai vợ chồng bạn đều nghỉ để chăm con 2 tuổi bị ốm, do đó giấy chứng nhận nghỉ việc của một trong hai là bản sao. Nếu vợ bạn nộp bản chính giấy chứng nhận nghỉ việc thì bạn có thể nộp bản sao và ngược lại.
Tóm lại, bạn chỉ cần xin một bản chính giấy chứng nhận nghỉ việc cho bạn hoặc vợ bạn, người còn lại sẽ nộp bản sao theo quy định.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Thời gian tối đa nghỉ hưởng chế độ khi con bị ốm đau
Vợ và chồng có được nghỉ chăm con ốm cùng một lúc được không?
Nếu còn vướng mắc về hồ sơ khi vợ chồng cùng nghỉ chăm con ốm; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.
