Mượn hồ sơ tham gia bảo hiểm khi chưa đủ tuổi
Cho tôi hỏi về vấn đề: Mượn hồ sơ tham gia bảo hiểm khi chưa đủ tuổi. Lúc em đi làm, em chưa đủ tuổi nhưng vì gia đình nghèo nên em đã mượn hồ sơ của chị gái để tham gia bảo hiểm xã hội tại công ty. Bây giờ em đủ tuổi rồi em muốn chuyển sổ về tên của mình có được không? Em và chị em có phải chịu phạt tù hay xử lý như thế nào? Em rất mong nhận được sự tư vấn, hỗ trợ của Luật sư ạ.
- Trường hợp cho mượn sổ tham gia bảo hiểm xã hội
- Hủy sổ bảo hiểm xã hội khi có người lạm dụng hồ sơ để tham gia BHXH
- Điều chỉnh thông tin trên sổ bảo hiểm xã hội
Tư vấn Bảo hiểm xã hội:
Chào bạn, cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Về vấn đề: Mượn hồ sơ tham gia bảo hiểm khi chưa đủ tuổi, chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:
Căn cứ điểm a khoản 1 Điều 2 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
“Điều 2. Đối tượng áp dụng
1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:
a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động“.
Theo quy định trên, đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc là người lao động làm việc theo hợp đồng không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ 03 tháng trở lên, kể cả hợp đồng được ký kết giữa công ty với đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi.
Do bạn nói bạn đóng bảo hiểm xã hội khi chưa đủ tuổi nhưng không nói cụ thể nên chúng tôi chia các trường hợp sau:
+) Nếu bạn làm việc khi đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi thì thời gian làm việc được tính là thời gian tham gia bảo hiểm xã hội;
+) Nếu bạn đi làm khi chưa đủ 15 tuổi thì hợp đồng lao động không được ký kết giữa người đại diện theo pháp luật của bạn với công ty nên thời gian làm việc dưới 15 tuổi không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm. Tuy nhiên, hiện nay chưa có hướng dẫn thời gian làm việc dưới 15 tuổi có được tính là thời gian tham gia bảo hiểm xã hội hay không.
Bên cạnh đó, bạn mượn hồ sơ của chị để đi làm và tham gia bảo hiểm xã hội nên các thông tin về nhân thân trên sổ BHXH là của chị bạn. Khi đó, cần điều chỉnh nhân thân do mượn hồ sơ người khác theo Phiếu giao nhận hồ sơ 628/…/SO. Để thay đổi thông tin, bạn cần chuẩn bị những giấy tờ sau:
– Tờ khai cung cấp và thay đổi thông tin người tham gia BHXH, BHYT (mẫu TK1-TS, 01 bản);
– Giấy cam đoan của người cho mượn hồ sơ, có xác nhận của chính quyền địa phương nơi cư trú (mẫu 02-GCĐ/SBH);
– Tờ khai tham gia BHXH cũ để thu hồi (02 bản);
– Sổ BHXH (mẫu cũ) hoặc tờ bìa sổ BHXH;
– Các trang tờ rời sổ BHXH;
– Thẻ BHYT còn thời hạn sử dụng.
Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172
Nếu bạn vẫn đang làm việc thì bạn nộp hồ sơ này đến cơ quan bảo hiểm xã hội nơi đang tham gia bảo hiểm xã hội hoặc nộp thông qua doanh nghiệp
Nếu bạn đã nghỉ việc thì nộp hồ sơ cho cơ quan bảo hiểm xã hội nơi chốt sổ bảo hiểm xã hội cuối cùng.
Trường hợp bạn mượn hồ sơ tham gia bảo hiểm khi chưa đủ tuổi, bạn và chị gái không bị truy cứu trách nhiệm hình sự mà sẽ bị xử lý vi phạm hành chính. Căn cứ Khoản 1 Điều 39 Nghị định 28/2020 NĐ-CP thì mức xử phạt như sau:
“Điều 39. Vi phạm quy định về lập hồ sơ để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp
1. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng đối với người lao động có một trong các hành vi vi phạm sau đây:
a) Kê khai không đúng sự thật hoặc sửa chữa, tẩy xóa làm sai sự thật những nội dung có liên quan đến việc hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp mà chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự;”
Do vậy, bạn và chị sẽ bị xử phạt từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Điều chỉnh thông tin trên sổ bảo hiểm xã hội
Giải quyết bảo hiểm xã hội khi cho mượn hồ sơ đi làm
Nếu trong quá trình giải quyết có vấn đề gì vướng mắc về mượn hồ sơ tham gia bảo hiểm khi chưa đủ tuổi vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp