Thời gian đóng BHTN chưa hưởng có được cộng dồn
Em mong anh chị tư vấn giúp em về thời gian đóng BHTN ạ: em có làm việc ở công ty và đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp từ tháng 5/2013 đến tháng 8/2014. Em đã xin nghỉ và được bảo hiểm xã hội chốt sổ đóng bảo hiểm được 16 tháng. Nhưng em không biết thời gian nộp hồ sơ để em được hưởng bảo hiểm thất nghiệp nên đến tháng 10/2014 em nộp hồ sơ thì người ta nói em hết thời hạn được hưởng bảo hiểm thất nghiệp và thời gian đóng bảo hiểm được bảo lưu lại.
Tháng 9/2016 em có việc làm mới. Anh chị cho em hỏi em có được cộng dồn 16 tháng đóng bảo hiểm trước chung với thời gian đóng bảo hiểm từ tháng 9/2016 đến nay không? Em xin chân thành cảm ơn!
- Trợ cấp thất nghiệp được bảo lưu trong trường hợp nào?
- Đến nhận trợ cấp thất nghiệp muộn có ảnh hưởng quyền lợi gì?
- Đóng bảo hiểm thất nghiệp không liên tục có được tính hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn . Với câu hỏi của bạn, chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:
Thứ nhất, căn cứ theo Khoản 1, Điều 46 Luật việc làm năm 2013 quy định về thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp:
“Điều 46. Hưởng trợ cấp thất nghiệp
1. Trong thời hạn 03 tháng, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm do cơ quan quản lý nhà nước về việc làm thành lập.”
Như vậy, trong thời hạn 03 tháng kể từ ngày người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc mà người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm để được hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Theo như thông tin bạn cung cấp: Bạn đóng bảo hiểm thất nghiệp từ tháng 5/2013 đến tháng 8/2014 nên thời hạn cuối nộp hồ sơ của bạn là đến tháng 11/2014, tức 03 tháng từ ngày bạn nghỉ việc. Nhưng tháng 10/2014, bạn nộp hồ sơ xin hưởng bảo hiểm thất nghiệp và bị trung tâm dịch vụ việc làm từ chối vì lý do hết thời hạn nộp hồ sơ. Trường hợp này thì trung tâm dịch vụ việc trả lời như vậy là sai quy định của pháp luật.
Thứ hai, căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 9 Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH quy định:
“Điều 9. Bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp
1. Bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động được xác định như sau:
Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được bảo lưu =Tổng thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp – Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp đã hưởng trợ cấp thất nghiệp”
Như vậy, thời gian đóng bảo hiểm 16 tháng của bạn trước đây chưa được hưởng sẽ được bảo lưu.
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Và theo quy định tại Khoản 1 Điều 45 Luật việc làm 2013 quy định:
“Điều 45. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp
1. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp là tổng các khoảng thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục hoặc không liên tục được cộng dồn từ khi bắt đầu đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật mà chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp.”
Như vậy, thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp là tổng thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp chưa hưởng cộng dồn từ khi đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.
Do đó thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp của bạn sẽ là thời gian cộng dồn thời gian đóng BHTN chưa hưởng của 16 tháng trước đây được bảo lưu và thời gian bạn đóng bảo hiểm thất nghiệp của bạn từ tháng 09/2016 đến nay.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp
Cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp
Nếu trong quá trình giải quyết có vấn đề gì vướng mắc về Thời gian đóng BHTN chưa hưởng có được cộng dồn không bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
