Nhận nuôi con nuôi có được hưởng chế độ dưỡng sức
Cho em hỏi: Nhận nuôi con nuôi có được hưởng chế độ dưỡng sức. Tôi vừa nhận nuôi một bé mới 01 tháng tuổi và đã nghỉ hết chế độ thai sản ở nhà. Vậy thì sau khi quay trở lại làm việc tôi có được nghỉ dưỡng sức; phục hồi sức khỏe hay không?
- Điều kiện để được nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau thai sản
- Nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau sinh trong trường hợp nào?
- Mức hưởng dưỡng sức phục hồi sau khi sinh con theo quy định mới
Tư vấn chế độ thai sản:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi cho chúng tôi. Với trường hợp của bạn về nhận nuôi con nuôi có được hưởng chế độ dưỡng sức; Tổng đài tư vấn xin tư vấn như sau:
Căn cứ vào Khoản 1 Điều 41 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 như sau:
“Điều 41. Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản
1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này; trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức; phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày.
Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần. Trường hợp có thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ cuối năm trước chuyển tiếp sang đầu năm sau thì thời gian nghỉ đó được tính cho năm trước.”
Bên cạnh đó; căn cứ tại khoản 1 điều 13 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
“Điều 13. Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản
1.Lao động nữ, lao động nữ mang thai hộ được nghỉ việc hưởng chế độ dưỡng sức; phục hồi sức khỏe theo quy định tại Điều 41 của Luật bảo hiểm xã hội và điểm c khoản 3 Điều 3 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP”
Theo đó; lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản sẽ được nghỉ thêm chế độ dưỡng sức; phục hồi sức khỏe nếu thuộc một trong các trường hợp sau:
+ Sau thời gian hưởng chế độ khi sẩy thai; nạo; hút thai; thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý sau 30 ngày đầu trở lại làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi.
+ Lao động nữ sau khi sinh con hoặc sau khi sinh con mà con bị chết trong 30 ngày đầu trở lại làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi.
+ Lao động nữ mang thai hộ được nghỉ dưỡng sức; phục hồi sức khỏe nếu trong 30 ngày đầu trở lại làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi.
Như vậy nhận nuôi con nuôi không thuộc trường hợp được hưởng chế độ dưỡng sức; phục hồi sức khỏe.
Tư vấn chế độ thai sản trực tuyến 24/7: 1900 6172
Kết luận
Khi bạn nhận nuôi bé gái 01 tháng tuổi thì chỉ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản cho đến khi bé đủ 6 tháng tuổi; mà không được nghỉ hưởng chế độ dưỡng sức; phục hồi sức khỏe sau thai thai sản theo quy định của pháp luật.
Trên đây là bài viết về vấn đề nhận nuôi con nuôi có được hưởng chế độ dưỡng sức. Ngoài ra bạn vui lòng tham khảo thêm bài viết:
Nghỉ việc có được nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau thai sản?
Sau khi nộp hồ sơ bao lâu thì được nhận trợ cấp dưỡng sức sau thai sản
Trong quá trình giải quyết nếu có vấn đề gì vướng mắc về Nhận nuôi con nuôi có được hưởng chế độ dưỡng sức thì bạn có thể liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được tư vấn; giải đáp trực tiếp.
