Suy giảm 15% được BHXH chi trả chế độ nào và bao nhiêu tiền?
Bạn tôi tham gia BHXH từ đầu năm 2006, có gián đoạn khoảng 2 tháng do chuyển đơn vị, bị tai nạn lao động cuối năm 2020 và đã giám định thương tật bị suy giảm khả năng lao động 15%. Tôi xin hỏi bạn tôi được BHXH chi trả chế độ nào và bao nhiêu tiền?
- Mức trợ cấp chế độ tai nạn lao động
- Trách nhiệm của công ty khi nhân viên bị tai nạn lao động
- Chi phí y tế công ty phải thanh toán khi người lao động bị TNLĐ?
Tư vấn chế độ tai nạn lao động:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi cho chúng tôi. Về vấn đề chi trả chế độ khi suy giảm 15% khả năng lao động; Tổng đài tư vấn xin trả lời cho bạn như sau:
Căn cứ theo quy định tại Điều 48 Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015:
“Điều 48. Trợ cấp một lần
1. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% thì được hưởng trợ cấp một lần.
2. Mức trợ cấp một lần được quy định như sau:
a) Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng năm lần mức lương cơ sở, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 lần mức lương cơ sở;
b) Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm a khoản này, còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, từ một năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng vào quỹ được tính thêm 0,3 tháng tiền lương đóng vào quỹ của tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động hoặc được xác định mắc bệnh nghề nghiệp;
trường hợp bị tai nạn lao động ngay trong tháng đầu tham gia đóng vào quỹ hoặc có thời gian tham gia gián đoạn sau đó trở lại làm việc thì tiền lương làm căn cứ tính khoản trợ cấp này là tiền lương của chính tháng đó”.
Theo đó, khi người lao động bị tai nạn lao động suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% thì sẽ được cơ quan bảo hiểm chi trả trợ cấp một lần.
Trong trường hợp này, bạn của bạn đóng bảo hiểm được 12 năm 10 tháng và bị tai nạn lao động suy giảm 15% khả năng lao động. Do vậy bạn ấy sẽ được cơ quan bảo hiểm chi trả chế độ trợ cấp một lần với mức hưởng như sau:
+) Mức hưởng = [ 5 + (15% – 5%) x 0.5 ] x mức lương cơ sở = 10 x 1.490.000 = 14.900.000 đồng.
+) Trợ cấp tính theo số năm đóng BHXH = [ 0.5 + ( 12 – 1) x 0.3 ) ] tháng tiền lương = 3.8 tháng tiền lương.
Tư vấn chế độ tai nạn lao động trực tuyến 24/7: 1900 6172
Tóm lại, trong trường hợp này, bạn của bạn sẽ được cơ quan bảo hiểm chi trả trợ cấp một lần với mức hưởng là 14.900.000 đồng và 3.2 tháng tiền lương đóng vào quỹ của tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động.
Ngoài ra bạn có thể tham khảo bài viết sau:
Hồ sơ hưởng chế độ tai nạn lao động và thời gian nộp
Trách nhiệm bồi thường do tai nạn lao động từ người sử dụng lao động
Nếu còn vướng mắc về Suy giảm 15% được BHXH chi trả chế độ nào và bao nhiêu tiền; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn và giải đáp trực tiếp.
