Lao động nam 60 tuổi mà đóng được 25 năm BHXH được nhận lương hưu chưa?
Xin hỏi tổng đài tư vấn nếu là lao động nam đã đủ 60 tuổi nhưng chỉ đóng được 25 năm BHXH tại công ty thì có phải đóng thêm cho đến khi đủ 35 năm BHXH mới được về hưu hay không? Nếu được thì tôi được hưởng lương hưu như thế nào? Mong sớm được giải đáp!
- Dịch vụ tính chế độ hưu trí chính xác 100%
- Thủ tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện theo luật mới
- Các quy định về chế độ khi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện
Tư vấn chế độ hưu trí:
Cảm ơn bác đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Chúng tôi xin được tư vấn như sau:
Thứ nhất: Về điều kiện hưởng lương hưu
Căn cứ quy định tại Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi, bổ sung bởi Điều 219 Bộ luật lao động năm 2019 thì:
“Điều 54. Điều kiện hưởng lương hưu
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Đủ tuổi theo quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động;”
Bên cạnh đó, tại Khoản 2 Điều 169 Bộ luật lao động năm 2019 quy định về tuổi nghỉ hưu như sau:
“Điều 169. Tuổi nghỉ hưu
2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.
Theo quy định trên, người lao động được nghỉ hưu khi đáp ứng đồng thời 02 điều kiện như sau:
+) Đủ tuổi về hưu là: 60 tuổi 9 tháng đối với nam và 56 tuổi đối với nữ, mỗi năm tuổi nghỉ hưu sẽ tăng lên 3 tháng tuổi với nam và 4 tháng tuổi với nữ.
+) Đóng BHXH ít nhất đủ 20 năm;
Như vậy: Bạn cho biết, bạn là lao động nam hiện đang 60 tuổi nên cần chờ đến khi đủ 60 tuổi 9 tháng trong năm 2023, đã đóng được 25 năm BHXH nên sẽ đủ điều kiện hưởng lương hưu mà không cần phải đóng thêm cho đến khi đủ 35 năm BHXH mới được về hưu. Nếu bạn đóng được 35 năm BHXH sẽ nhận được mức lương hưu tối đa là 75%.
Thứ hai: Về mức hưởng lương hưu
Căn cứ theo quy định tại Khoản 2 Điều 56 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định:
“Điều 56. Mức lương hưu hằng tháng
2. Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:
a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;
b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.
Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.”
Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172
Nếu trong năm 2023 bạn đủ 60 tuổi 9 tháng thì chúng tôi sẽ tính mức hưởng lương hưu cho bạn với 25 năm bảo hiểm xã hội. Do đó, nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội có thay đổi, bạn vui lòng căn cứ vào Điều 56 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 để tính cụ thể:
- 20 năm đầu được tính bằng 45%;
- 5 năm tiếp theo được tính bằng 5 x 2 = 10%;
- Tổng hai tỉ lệ trên bằng 45% + 10% = 55%.
Như vậy, bạn sẽ được hưởng tỉ lệ lương hưu bằng 55% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội. Cách tính mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội được quy định cụ thể tại Điều 62 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014.
Trên đây là bài viết về vấn đề Lao động nam 60 tuổi mà đóng được 25 năm BHXH được nhận lương hưu chưa? Ngoài ra, bạn có thể tham khảo tại các bài viết:
Mức thu nhập tháng tối đa và tối thiểu đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện
Hồ sơ hưởng chế độ hưu trí và thời gian nộp
Nếu còn vướng mắc về Lao động nam 60 tuổi mà đóng được 25 năm BHXH được nhận lương hưu chưa; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
