Các loại phụ cấp phải kê khai đóng bảo hiểm năm 2023
Cho mình hỏi năm 2023 thì những loại phụ cấp nào sẽ phải kê khai đóng bảo hiểm thế ạ? Trường hợp lao động đã qua đào tạo và làm công việc nặng nhọc độc hại thì phải đóng thêm 12% so với lương tối thiểu vùng đúng không ạ? Nếu bên mình kê khai thiếu mà sau này bảo hiểm phát hiện ra thì sẽ phải đóng bù lại và nộp tiền phạt vi phạm có đúng không? Mình cám ơn nhiều nhé!
- Thủ tục điều chỉnh tăng mức lương đóng bảo hiểm cho nhân viên?
- Đóng BHXH cho người lao động nhận lương theo sản phẩm?
Luật sư tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 1900 6172
Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Thứ nhất, về các loại phụ cấp phải kê khai đóng bảo hiểm
Điểm 2.1 Khoản 2 Điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH quy định như sau:
“Điều 6. Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc theo quy định tại Điều 89 Luật BHXH và các văn bản hướng dẫn thi hành, cụ thể như sau:
2. Tiền lương do đơn vị quyết định
2.1. Từ ngày 01/01/2016 đến ngày 31/12/2017, tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc là mức lương và phụ cấp lương theo quy định tại Khoản 1 và Điểm a Khoản 2 Điều 4 của Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH ngày 16/11/2015 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện một số điều về HĐLĐ, kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất của Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12/01/2015 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số nội dung của Bộ luật lao động.
Phụ cấp lương theo quy định tại Điểm a Khoản 2 Điều 4 của Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH là các khoản phụ cấp lương để bù đắp yếu tố về điều kiện lao động, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, mức độ thu hút lao động mà mức lương thỏa thuận trong HĐLĐ chưa được tính đến hoặc tính chưa đầy đủ như phụ cấp chức vụ, chức danh; phụ cấp trách nhiệm; phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; phụ cấp thâm niên; phụ cấp khu vực; phụ cấp lưu động; phụ cấp thu hút và các phụ cấp có tính chất tương tự…”
Như vậy, hiện nay các loại phụ cấp được xác định làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội gồm có:
– Phụ cấp chức vụ, chức danh;
– Phụ cấp trách nhiệm;
– Phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
– Phụ cấp thâm niên;
– Phụ cấp khu vực;
– Phụ cấp lưu động;
– Phụ cấp thu hút;
– Các phụ cấp có tính chất tương tự khác.
Thứ hai, về lương đóng bảo hiểm cho người làm công việc nặng nhọc độc hại
Căn cứ Điểm 2.6 Khoản 2 Điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH quy định:
“2.6. Mức tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc quy định tại Khoản này không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng tại thời điểm đóng đối với người lao động làm công việc hoặc chức danh giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường.
a) Người lao động làm công việc hoặc chức danh đòi hỏi lao động qua đào tạo, học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng;
b) Người lao động làm công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 5%; công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường”.
Như vậy, mức lương thấp nhất làm căn cứ đóng bảo hiểm cho người lao động đã qua đào tạo làm việc nặng nhọc độc hại được xác định như sau:
Lương tối thiểu vùng + 7% x Lương tối thiểu vùng + 5% x (Lương tối thiểu vùng + 7% x Lương tối thiểu vùng)
Thứ ba, về vấn đề xử phạt vi phạm hành chính khi đóng thiếu
Căn cứ Khoản 4 Điều 38 Nghị định 28/2020/NĐ-CP thì các trách nhiệm khi đóng thiếu tiền bảo hiểm gồm có:
– Phạt tiền với mức từ 12% đến 15% tổng số tiền phải đóng bảo hiểm tại thời điểm lập biên bản vi phạm hành chính nhưng tối đa không quá 75.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động là cá nhân; không quá 1.500.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động là tổ chức;
– Buộc truy nộp số tiền bảo hiểm chưa đóng;
– Buộc đóng số tiền lãi của số tiền bảo hiểm chưa đóng theo mức lãi suất của hoạt động đầu tư từ Quỹ bảo hiểm xã hội trong năm.
Nếu còn vướng mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn chế độ bảo hiểm xã hội trực tuyến 1900 6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.
--> Cách xác định mức tiền lương tháng phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
