Cách điền tờ khai TK1-TS khi người lao động tham gia BHXH lần đầu

Mục lục

Cách điền tờ khai TK1-TS khi người lao động tham gia BHXH lần đầu

Công ty tôi có NLĐ tham gia BHXH lần đầu thì cần nộp những hồ sơ gì? Có thể hướng dẫn tôi cách điền tờ khai TK1-TS để tôi chỉ cho NLĐ được không? Nếu NLĐ mới đóng BHXH được tháng đầu tiên mà phát hiện có thai thì có được hưởng chế độ gì không ạ?

Tổng đài tư vấn Bảo hiểm xã hội trực tuyến 1900 6172

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:

Thứ nhất, thủ tục tham gia bảo hiểm xã hội lần đầu cho người lao động đi làm tại doanh nghiệp

Căn cứ theo quy định tại Điều 23 Quyết định 595/QĐ-BHXH và Phiếu giao nhận hồ sơ số 600, hồ sơ đăng ký tham gia BHXH lần đầu cho doanh nghiệp bao gồm:

Người lao động chuẩn bị các giấy tờ sau:

1. Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin BHXH, BHYT (Mẫu TK1-TS, 01 bản/người)

2. Giấy tờ chứng minh được hưởng quyền lợi BHYT cao hơn (Mục I Phụ lục 3 – QĐ 595) (nếu có)

3. CMND/Thẻ căn cước/Hộ chiếu/Giấy khai sinh/Sổ hộ khẩu/Giấy tờ khác (bản photo, đối với trường hợp hoàn thiện thông tin cấp mã số BHXH)

Đơn vị sử dụng lao động chuẩn bị các giấy tờ sau:

1. Danh sách lao động tham gia BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN (Mẫu D02-TS)

Như vậy, đối với trường hợp người lao động tham gia BHXH lần đầu tại doanh nghiệp thì cần chuẩn bị những giấy tờ nêu trên để nộp cho công ty. Sau đó công ty sẽ nộp hồ sơ lên cơ quan BHXH để làm thủ tục đăng ký tham gia BHXH và cấp sổ bảo hiểm.

Thứ hai, cách điền tờ khai TK1-TS khi người lao động tham gia BHXH

Căn cứ theo mẫu TK1-TS ban hành kèm theo Quyết định 505/QĐ-BHXH thì bạn thực hiện điền thông tin như sau:

Bạn điền vào Mục I từ chỉ tiêu [1] đến chỉ tiêu [11] (trừ chỉ tiêu [8] để tham gia BHXH, BHYT như sau:

[01]. Họ và tên: Ghi đầy đủ họ, chữ đệm và tên bằng chữ in hoa có dấu.

[02]. Giới tính: Ghi giới tính của NLĐ(Nam/Nữ).

[03]. Ngày, tháng, năm sinh: Ghi đầy đủ ngày, tháng, năm sinh như trong giấy khai sinh hoặc CMND/CCCD/hộ chiếu.

[04]. Quốc tịch: Ghi quốc tịch như trong giấy khai sinh hoặc CMND/CCCD/hộ chiếu.

[05]. Dân tộc: Ghi dân tộc như trong giấy khai sinh hoặc CMND/CCCD/hộ chiếu.

[06]. Số CMND/CCCD/Hộ chiếu: Ghi số CMND/CCCD/hộ chiếu của bạn cơ quan có thẩm quyền cấp.

[07]. Điện thoại: Ghi số điện thoại của bạn hoặc số điện thoại để liên hệ với NLĐ.

[08]. Email: điền nếu có.

[09]. Nơi đăng ký khai sinh: Ghi rõ tên xã (phường/thị trấn); huyện (quận/thị xã/thành phố thuộc tỉnh); tỉnh (thành phố trực thuộc Trung ương) đã đăng ký khai sinh của NLĐ. Trường hợp chưa xác định được nơi đăng ký khai sinh thì ghi nguyên quán hoặc ghi địa chỉ hộ khẩu thường trú/tạm trú (theo 3 cấp tương tự nơi đăng ký khai sinh);

[10]. Họ tên cha/mẹ/giám hộ: bỏ trống.

[11]. Địa chỉ nhận kết quả: Ghi cụ thể, đầy đủ địa chỉ nơi đang sinh sống (số nhà, đường/ phố, thôn/ xóm; xã/ phường/ thị trấn; huyện/ quận/ thị xã/ thành phố thuộc tỉnh; tỉnh/ thành phố trực thuộc Trung ương)để cơ quan BHXH trả hồ sơ, sổ BHXH, thẻ BHYT hoặc kết quả giải quyết thủ tục hành chính khác.

[12]. Kê khai Phụ lục Thành viên hộ gia đình (phụ lục kèm theo): điền nếu có.

Thứ ba, tháng đầu tiên đi làm phát hiện có thai thì có được hưởng chế độ gì không?

Căn cứ theo quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 như sau:

“Điều 31. Điều kiện hưởng chế độ thai sản

1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Lao động nữ mang thai;

b) Lao động nữ sinh con;

2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.”

Như vậy, trường hợp NLĐ chỉ đóng BHXH được tháng đầu tiên mà phát hiện có thai thì người đó sẽ được hưởng chế độ của lao động nữ mang thai, bao gồm: khám thai, sảy thai, thai chết lưu, hút thai, phá thai bệnh lý.

Nếu trong quá trình giải quyết còn vấn đề gì thắc mắc, bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

Hướng dẫn NLĐ điền mẫu TK1-TS khi tham gia BHXH lần đầu

Thời hạn báo tăng lao động kể từ ngày kí hợp đồng

Xem thêm: