Điều kiện nghỉ hưu của người có 16 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực 0.7
Tôi là nam giới và có 16 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực 0.7. Sang năm 2021 tôi muốn nghỉ hưu sớm khi mới 55 tuổi 3 tháng và đóng BHXH được 30 năm 2 tháng thì có được không và nhận được bao nhiêu % lương hưu?
- Tuổi nghỉ hưu 2021 có gì khác?
- Làm việc tại nơi có phụ cấp 0.7 đóng BHXH dưới 20 năm có được về hưu không?
- Phụ cấp khu vực có được cộng để tính lương hưu?
Tư vấn chế độ hưu trí:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi Điều kiện nghỉ hưu của người có 16 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực 0.7 cho chúng tôi. Tổng đài tư vấn xin được tư vấn cho bạn như sau:
Về điều kiện nghỉ hưu
Căn cứ theo quy định tại Điều 219 Bộ luật lao động năm 2019 như sau:
“Điều 219. Sửa đổi, bổ sung một số điều của các luật có liên quan đến lao động
1. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội số 58/2014/QH13 đã được sửa đổi, bổ sung theo Luật số 84/2015/QH13 và Luật số 35/2018/QH14:
a) Sửa đổi, bổ sung Điều 54 như sau:
“Điều 54. Điều kiện hưởng lương hưu
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
b) Đủ tuổi theo quy định tại khoản 3 Điều 169 của Bộ luật Lao động và có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 01 tháng 01 năm 2021;”
Như vậy, theo quy định trên sang năm 2021 bạn đã hơn 55 tuổi 955 tuổi 3 tháng) và đã có 16 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực 0.7 và đóng BHXH được 30 năm 2 tháng nên bạn đủ điều kiện được nghỉ hưu.
Về mức hưởng
Căn cứ Khoản 2 Điều 56 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định như sau:
“Điều 56. Mức lương hưu hằng tháng
2. Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:
a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;
Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.”
Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172
Và căn cứ theo Điều 15 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH có quy định như sau:
“2. Khi tính tỷ lệ hưởng lương hưu trường hợp thời gian đóng đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm; từ 07 tháng đến 11 tháng được tính là một năm.”
Trường hợp này, mức hưởng của bạn được tính như sau:
+ Với 19 năm đầu đóng BHXH, bạn được hưởng 45% bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
+ Với 11 năm 2 tháng còn lại của bạn được hưởng 23% bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
+ Tổng hai tỉ lệ trên là 68%.
Kết luận:
Tóm lại, bạn có 16 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực 0.7 thì khi nghỉ hưu được hưởng 68% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho mỗi tháng.
Trên đây là bài viết về vấn đề Điều kiện nghỉ hưu của người có 16 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực 0.7. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Hồ sơ hưởng chế độ hưu trí và thời gian nộp
Tuổi nghỉ hưu theo quy định hiện hành
Nếu còn vướng mắc về Điều kiện nghỉ hưu của người có 16 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực 0.7; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.