Dừng đóng BHXH trước khi vợ sinh được hưởng chế độ thai sản không?

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi Dừng đóng BHXH trước khi vợ sinh được hưởng chế độ thai sản không của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:

Thứ nhất, cú pháp tra cứu giải quyết hồ sơ thai sản qua điện thoại.

Căn cứ theo quy định tại Công văn 815/CNTT-PM thì bạn có thể gửi tin nhắn để kiểm tra tình trạng hồ sơ như sau:

Bạn soạn tin nhắn theo cú pháp: BH <dấu cách> HS <dấu cách> {Mã hồ sơ} gửi 8079

Ví dụ:

+) Soạn tin nhắn với cú pháp sau gửi đến 8079:

BH HS 03524_G/2018/04904

+) Nội dung tin nhắn nhận được:

Hồ sơ 03524_G/2018/04904: BHXH đã xử lý xong hồ sơ. Vui lòng đến nhận kết quả.

+) Mức phí dịch vụ: 1.000 VNĐ/1 tin nhắn.

Như vậy, đối với trường hợp đã nộp hồ sơ hưởng chế độ 04 tháng mà chưa được nhận thông báo nhận tiền thai sản, bạn cần thực hiện cú pháp nêu trên để tra cứu kết quả giải quyết hồ sơ thai sản của bạn.

Thứ hai, lao động nữ sinh đôi được hưởng bao nhiêu tiền trợ cấp một lần khi sinh con.

Căn cứ quy định tại Điều 38 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 như sau:

“Điều 38. Trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi

Lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi.

Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.“

Như vậy, theo quy định của pháp luật thì trợ cấp thai sản một lần khi sinh con của lao động nữ bằng 02 lần mức lương cơ sở cho mỗi con được sinh ra. Mức lương cơ sở được áp dụng là mức lương tại thời điểm sinh con.

Dẫn chiếu đến trường hợp của bạn, mức lương cơ sở tại thời điểm này bằng 1.490.000 đồng. Và bạn sinh đôi nên mức trợ cấp thai sản một lần của bạn tại thời điểm bạn sinh con là: 1.490.000 x 2 x 2 = 5.960.000 đồng.

Thứ ba, dừng đóng BHXH trước khi vợ sinh được hưởng chế độ thai sản không?

Căn cứ theo quy định tại điểm e Khoản 1 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 như sau:

“Điều 31. Điều kiện hưởng chế độ thai sản

1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.”

Như vậy, theo quy định của pháp luật thì lao động nam được hưởng chế độ thai sản khi đang tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc ở công ty trong thời điểm vợ sinh con. Dẫn chiếu đến trường hợp của bạn, chồng bạn có tham gia bảo hiểm xã hội ở công ty, nhưng do công ty bị phá sản nên chồng bạn dừng đóng bảo hiểm xã hội trước thời điểm bạn sinh con. Theo đó, khi bạn sinh con thì chồng bạn sẽ không được hưởng chế độ thai sản.

Trên đây là bài viết về Dừng đóng BHXH trước khi vợ sinh được hưởng chế độ thai sản không?

Nếu trong quá trình giải quyết còn vấn đề gì thắc mắc về Dừng đóng BHXH trước khi vợ sinh được hưởng chế độ thai sản không; bạn vui lòng liên hệ Dịch vụ tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn trực tiếp.