Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp khi chấm dứt hợp đồng lao động
Tôi có tham gia đóng bảo hiểm tại 1 công ty X từ tháng 1/2001 đến tháng 1/2021. Theo quy định thì mức hưởng BHTN của tôi khi đóng đủ từ 1 đến 3 năm sẽ được hưởng 3 tháng còn từ năm thứ 4 trở đi được cộng thêm 1 tháng nếu đóng đủ 1 năm. Tôi tham gia bảo hiểm tại công ty đều đặn vậy khi chấm dứt hợp đồng lao động với công ty thì mức hưởng bảo hiểm thất nghiệp của tôi sẽ được tính như thế nào ạ? Nhờ tổng đài tư vấn giúp, xin chân thành cảm ơn!
- Có được ủy quyền nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp không?
- Có được cấp thẻ BHYT khi hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
- Thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp khi mất chứng minh thư nhân dân
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đến Tổng đài tư vấn. Về Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp khi chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp của bạn; chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:
Căn cứ Khoản 1, Khoản 2 Điều 50 Luật việc làm 2013 quy định như sau:
“Điều 50. Mức, thời gian, thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp
1. Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp nhưng tối đa không quá 05 lần mức lương cơ sở đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định hoặc không quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng theo quy định của Bộ luật lao động đối với người lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định tại thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.
2. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng trợ cấp thất nghiệp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng”.
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Trong trường hợp này, bạn đóng bảo hiểm từ tháng 1/2001 đến tháng 1/2018. Tuy nhiên, chế độ bảo hiểm thất nghiệp mới được thực hiện từ tháng 1/2009. Do đó, khi chấm dứt hợp đồng lao động, tổng cộng bạn có 12 năm 01 tháng đóng BHTN; tương ứng với 12 tháng hưởng trợ cấp nếu đáp ứng đầy đủ các điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp và nộp hồ sơ đúng thời hạn theo quy định pháp luật.
Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp khi chấm dứt hợp đồng lao động mỗi tháng của bạn sẽ được tính theo công thức
Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng | = | Mức lương bình quân của 06 tháng liền kề có đóng BHTN trước khi thất nghiệp | x | 60% |
Và mức hưởng này không được vượt quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng theo quy định của pháp luật.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm các bài viết sau:
Có được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi từ chối việc làm do trung tâm giới thiệu?
Thủ tục thông báo về tình trạng tìm kiếm việc làm hàng tháng
Nếu còn vướng mắc về Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp khi chấm dứt hợp đồng lao động bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Thủ tục ủy quyền lĩnh thay bảo hiểm xã hội một lần
- Loại hợp đồng lao động phải đóng bảo hiểm năm 2021
- Cấp thẻ bảo hiểm y tế cho người thuộc nhiều đối tượng tham gia
- Cấp giấy nghỉ hưởng bảo hiểm sai thông tin khi bị sẩy thai cần làm gì?
- Có phải nghỉ hết số ngày nghỉ ốm đau theo quy định mới được nghỉ dưỡng sức?