19006172

NLĐ nghỉ hưu theo Nghị định 108/2014 có 27 năm 05 tháng đóng BHXH

NLĐ nghỉ hưu theo Nghị định 108/2014 có 27 năm 05 tháng đóng BHXH

Chào Tổng đài. Tôi muốn hỏi về vấn đề: NLĐ nghỉ hưu theo Nghị định 108/2014 có 27 năm 05 tháng đóng BHXH. Tôi sinh ngày 12/04/1969 đến 01/06/2019 tôi nghỉ theo chế độ 108/2014. Vậy tôi sẽ được thanh toán những khoản chế độ gì và tôi được hưởng bao nhiêu phần trăm lương? Tôi đóng BHXH được 27 năm 05 tháng tính đến tháng 12/2017. Xin cảm ơn!



27 năm 05 tháng đóng BHXHTư vấn Chế độ hưu trí 

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới công ty Tổng đài tư vấn. Chế độ nghỉ hưu theo Nghị định 108/2014 có 27 năm 05 tháng đóng BHXH; chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:

Theo quy định tại Điều 8 Nghị định 108/2014/NĐ-CP và Khoản 6 Điều 1 Nghị định 113/2017/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung Nghị định 108/2014/NĐ-CP về chính sách về hưu trước tuổi như sau:

“Điều 8. Chính sách về hưu trước tuổi

1. Đối tượng tinh giản biên chế quy định tại Điều 6 Nghị định này nếu đủ 50 tuổi đến đủ 53 tuổi đối với nam, đủ 45 tuổi đến đủ 48 tuổi đối với nữ, có thời gian đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên….

2. Đối tượng tinh giản biên chế quy định tại Điều 6 Nghị định này nếu đủ 55 tuổi đến đủ 58 tuổi đối với nam, đủ 50 tuổi đến đủ 53 tuổi đối với nữ, có thời gian đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên …”

Bên cạnh đó, theo quy định tại Điều 8 Nghị định 108/2014/NĐ-CP như sau: 

“Điều 8. Chính sách về hưu trước tuổi

2. Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:

a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;

b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.

Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.

3. Mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 55 của Luật này được tính như quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2%.

Trường hợp tuổi nghỉ hưu có thời gian lẻ đến đủ 06 tháng thì mức giảm là 1%, từ trên 06 tháng thì không giảm tỷ lệ phần trăm do nghỉ hưu trước tuổi.”

Như vậy, theo thông tin bạn cung cấp, bạn sinh ngày 12/04/1969 đến 01/06/2019 bạn đã đủ 50 tuổi 01 tháng, có 27 năm 05 tháng đóng BHXH nhưng do bạn không cung cấp thông tin bạn là nam hay nữ nên chúng tôi sẽ chia thành hai trường hợp.

27 năm 05 tháng đóng BHXH

Tư vấn Chế độ hưu trí qua tổng đài trực tuyến 1900 6172

Trường hợp 1:

Bạn là nam, đủ 50 tuổi, tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội đến tháng 05/2019 có 28 năm 10 tháng, được tính là 29 năm đóng bảo hiểm xã hội, trong đó có đủ mười lăm năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội và Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ mười lăm năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên thì được hưởng lương hưu và có mức hưởng lương hưu như sau:

+ 17 năm đóng bảo hiểm xã hội: 45%;

+ 12 năm đóng bảo hiểm xã hội tiếp theo, mỗi năm tính thêm 2%: 12 năm x 2% = 24%.

+ Bạn có 10 năm nghỉ hưu trước tuổi nhưng không bị trừ tỷ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi;

Do đó, tổng mức hưởng của bạn là: 45% + 24% = 69%.

Ngoài ra, bạn được trợ cấp 03 tháng tiền lương cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi so với quy định về tuổi tối thiểu, tổng số tháng được hưởng là: 30 tháng tiền lương cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi so với độ tuổi quy định tối thiểu là 60 tuổi.

Bạn được trợ cấp 05 tháng tiền lương cho hai mươi năm đầu công tác có đóng đủ bảo hiểm xã hội. Từ năm thứ 21  đến năm thứ 28, bạn được trợ cấp 1/2 tháng tiền lương. Do đó, bạn được hưởng như sau: (1/2 x 08 năm) + 05 tháng = 09 tháng tiền lương.

Trường hợp 2:

Bạn là nữ, đủ 50 tuổi, tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội đến tháng 05/2019 có 28 năm 10 tháng, được tính là 29 năm đóng bảo hiểm xã hội, do đó, bạn được hưởng chế độ hưu trí như sau:

+ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội: 45% mức trung bình lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.

+ 14 năm đóng bảo hiểm xã hội tiếp theo, mỗi năm cộng thêm 2%: 14 x 2% = 28% mức trung bình lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.

Do đó, tổng mức hưởng lương hưu của bạn là: (45% + 28%) = 73%.

Ngoài ra, bạn được trợ cấp 03 tháng tiền lương cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi 55. Do đó, bạn được hưởng: 03 x 05 năm = 15 tháng tiền lương.

Trên đây là ý kiến tư vấn của chúng tôi về vấn đề: NLĐ nghỉ hưu theo Nghị định 108/2014 có 27 năm 05 tháng đóng BHXH. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo bài viết:

Nộp hồ sơ chậm có được giải quyết chế độ hưu trí

Mẫu đơn đề nghị nghỉ hưởng chế độ hưu trí 12-HSB

Nếu còn vướng mắc về NLĐ nghỉ hưu theo Nghị định 108/2014 có 27 năm 05 tháng đóng BHXH; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

luatannam