Thời gian công tác trước năm 1995 có được tính để hưởng chế độ hưu trí?

Thời gian công tác trước năm 1995 có được tính hưởng chế độ hưu trí?

Thời gian công tác trước năm 1995 có được tính hưởng chế độ hưu trí? Tôi tên Thanh Xuân, có gọi đến tổng đài hỏi về trường hợp tính lương hưu của em tôi. Em tôi từ Tiền Giang đi chi viện dạy ở Kiên Giang từ năm 1991 đến 1994 ở đất liền, sau đó em tôi bệnh về quê nghỉ 1 năm (1995). Đến 1996, đi dạy lại (công tác ngoài đảo Hòn Sơn) cho đến nay. Năm nay em tôi đến tuổi về hưu nhưng chỉ được tính thời gian công tác từ 1996 đến nay. Hỏi: Em tôi có được tính thời gian công tác trước 1995 trước khi nghỉ bệnh không? Công văn nào để khiếu nại việc trên?

Tư vấn Chế độ hưu trí

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới công ty Tổng đài tư vấn. Đối với trường hợp thời gian công tác trước năm 1995 có được tính để hưởng chế độ hưu trí; chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:

Thứ nhất, căn cứ tại Điều 23 Nghị định 115/2015/NĐ-CP quy định:

“Điều 23. Tính thời gian công tác trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 để hưởng bảo hiểm xã hội

1. Người lao động có thời gian làm việc trong khu vực nhà nước trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 mà được tính là thời gian công tác liên tục nhưng chưa được giải quyết trợ cấp thôi việc hoặc trợ cấp một lần, bảo hiểm xã hội một lần thì thời gian đó được tính là thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội. Cụ thể:

a) Người lao động làm việc trong khu vực nhà nước liên tục công tác đến ngày 01 tháng 01 năm 1995 mà chưa được giải quyết trợ cấp thôi việc hoặc trợ cấp một lần, bảo hiểm xã hội một lần thì thời gian làm việc trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 đó được tính là thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội;

b) Người lao động có thời gian công tác gián đoạn hoặc đã nghỉ việc trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 thì việc xác định thời gian công tác để tính hưởng bảo hiểm xã hội được thực hiện theo các văn bản quy định trước đây về tính thời gian công tác trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 để hưởng bảo hiểm xã hội,

trừ quy định tại Điều 3 của Nghị định số 66/CP ngày 30 tháng 9 năm 1993 của Chính phủ quy định tạm thời chế độ bảo hiểm xã hội đối với lực lượng vũ trang; Điều 3 của Nghị định 43/CP ngày 22 tháng 6 năm 1993 của Chính phủ quy định tạm thời chế độ bảo hiểm xã hội; Điều 54 của Điều lệ bảo hiểm xã hội ban hành kèm theo Nghị định số 12/CP ngày 26 tháng 01 năm 1995 của Chính phủ;

Điều 49 Điều lệ Bảo hiểm xã hội đối với sỹ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sỹ quan, binh sỹ Quân đội nhân dân và Công an nhân dân ban hành kèm theo Nghị định số 45/CP ngày 15 tháng 7 năm 1995 của Chính phủ và Khoản 4 Điều 139 của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006.”

Ngoài ra, căn cứ theo Điều 54 Điều lệ bảo hiểm xã hội kèm theo Nghị định 12/CP quy định:

“Điều 54.

1/ Người lao động đã có thời gian làm việc thuộc khu vực Nhà nước trước ngày thi hành Điều lệ này, nếu chưa nhận trợ cấp thôi việc hoặc trợ cấp 1 lần về bảo hiểm xã hội, thì được tính là thời gian để hưởng bảo hiểm xã hội.”

Nghị định 12/CP có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/1995. Như vậy, đối với khoảng thời gian em bạn đi làm việc ở Kiên Giang từ 1991 đến 1994 được tính như sau:

Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172

+) Nếu em bạn đã hưởng trợ cấp thôi việc hoặc trợ cấp bảo hiểm xã hội 1 lần rồi thì khoảng thời gian này sẽ không được tính là thời gian để hưởng chế độ hưu trí nữa.

+) Nếu em bạn vẫn chưa hưởng trợ cấp thôi việc hoặc trợ cấp bảo hiểm xã hội 1 lần đối với thời gian công tác này thì vẫn được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội để tính mức hưởng lương hưu.

Trên đây là bài viết về vấn đề Thời gian công tác trước năm 1995 có được tính hưởng chế độ hưu trí? Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:

Bình quân tiền đóng BHXH để hưởng hưu cho người tham gia BHXH trước năm 1995

Mức hưởng lương hưu hàng tháng với người nghỉ hưu đúng tuổi

Trong quá trình giải quyết nếu còn vấn đề gì thắc mắc về Thời gian công tác trước năm 1995 có được tính hưởng chế độ hưu trí; Bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: