Tự ý nghỉ việc có được lấy lại sổ bảo hiểm xã hội?
Khoảng hồi tháng 3 em làm ở công ty Sợi, nhưng đến tháng 5 em mới ký hợp đồng có đóng bảo hiểm và đóng được 2 tháng. Sau đó em nghỉ ngang tới bây giờ là 5 tháng rồi. Vậy bây giờ em muốn lấy lại sổ bảo hiểm xã hội được không ạ?
- Nghỉ ngang có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
- Chốt sổ bảo hiểm xã hội khi nghỉ ngang tại công ty
- Khi người lao động nghỉ ngang làm sao để lấy lại sổ bảo hiểm?
Tư vấn bảo hiểm xã hội:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đến Tổng đài tư vấn. Với trường hợp Tự ý nghỉ việc có được lấy lại sổ bảo hiểm xã hội của bạn, chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:
Trường hợp bạn nghỉ ngang tức là chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật theo quy định tại Bộ luật lao động năm 2019. Nghĩa vụ của người sử dụng trong trường hợp này được quy định tại Điều 48 Bộ luật lao động năm 2019 như sau:
“3. Người sử dụng lao động có trách nhiệm sau đây:
a) Hoàn thành thủ tục xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và trả lại cùng với bản chính giấy tờ khác nếu người sử dụng lao động đã giữ của người lao động;
b) Cung cấp bản sao các tài liệu liên quan đến quá trình làm việc của người lao động nếu người lao động có yêu cầu. Chi phí sao, gửi tài liệu do người sử dụng lao động trả.”
Như vậy, dù bạn chấm dứt hợp đồng lao động đúng pháp luật hay trái pháp luật thì người sử dụng lao động đều phải có trách nhiệm xác nhận và trả lại sổ bảo hiểm xã hội cho bạn. Theo đó bạn liên hệ với công ty để lấy lại sổ bảo hiểm xã hội của mình.
Tuy nhiên, bạn cũng cần lưu ý khi bạn nghỉ ngang bạn sẽ phải thực hiện các nghĩa vụ theo Điều 40 Bộ luật lao động 2019 đối với người sử dụng lao động như sau:
“Điều 40. Nghĩa vụ của người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật
1. Không được trợ cấp thôi việc.
2. Phải bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và một khoản tiền tương ứng với tiền lương theo hợp đồng lao động trong những ngày không báo trước.
3. Phải hoàn trả cho người sử dụng lao động chi phí đào tạo quy định tại Điều 62 của Bộ luật này.”
Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172
Như vậy, trách nhiệm của người sử dụng lao động là phải hoàn thành thủ tục xác nhận và trả sổ bảo hiểm xã hội cho bạn khi nghỉ việc, dù bạn nghỉ việc đúng quy định pháp luật hay không. Do đó bạn liên hệ với công ty để lấy lại sổ bảo hiểm xã hội của mình. Tuy nhiên bạn cũng cần chú ý, bạn nghỉ ngang là chấm dứt hợp đồng trái pháp luật nên phải có thực hiện các nghĩa vụ theo quy định tại Điều 40 Bộ luật lao động 2019 nêu trên.
Trên đây là bài viết về vấn đề Tự ý nghỉ việc có được lấy lại sổ bảo hiểm xã hội? Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Nghỉ ngang chưa bồi thường, công ty giữ sổ bảo hiểm có đúng không?
Công ty giữ sổ bảo hiểm của người lao động nghỉ ngang được không?
Mọi thắc mắc liên quan đến Tự ý nghỉ việc có được lấy lại sổ bảo hiểm xã hội, xin vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.
