Cách điền một số thông tin trên mẫu báo cáo sử dụng lao động
Xin chào tổng đài tư vấn! Em có tải các mẫu báo cáo sử dụng lao động lần đầu và hàng tháng về để làm. Ở phần “Kính gửi” có ghi Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội quận/huyện/thị xã/thành phố… (Hoặc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh/thành phố…). Em mới làm nên không biết chỗ đó phải điền sao cho đúng. Các anh chị tư vấn giúp em với ạ! Em cảm ơn nhiều!
- Mức phạt công ty vi phạm nghĩa vụ khai trình và báo cáo sử dụng lao động
- Nghĩa vụ định kỳ báo cáo tình hình thay đổi về lao động của doanh nghiệp
- Khai trình và báo cáo việc sử dụng lao động đối với công ty
Tư vấn hợp đồng lao động:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Về điền mẫu báo cáo sử dụng lao động; chúng tôi xin tư vấn như sau:
Căn cứ Khoản 1 và Khoản 2 Điều 8 Nghị định 03/2014/NĐ-CP quy định như sau:
“Điều 8. Báo cáo sử dụng lao động
1. Trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày bắt đầu hoạt động, người sử dụng lao động phải khai trình việc sử dụng lao động với Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội (đối với người sử dụng lao động thuộc khu công nghiệp) nơi đặt trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện.
2. Định kỳ 06 tháng và hằng năm, người sử dụng lao động phải báo cáo tình hình thay đổi về lao động với Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội (đối với người sử dụng lao động thuộc khu công nghiệp) nơi đặt trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện”.
Bên cạnh đó, Khoản 1 và Khoản 2 Điều 6 Thông tư 23/2014/TT-BLĐTBXH có quy định:
“Điều 6. Báo cáo sử dụng lao động
1. Việc khai trình sử dụng lao động khi bắt đầu hoạt động của người sử dụng lao động quy định tại Khoản 1 Điều 8 Nghị định số 03/2014/NĐ-CP được thực hiện theo mẫu số 05 ban hành kèm theo Thông tư này.
2. Người sử dụng lao động phải báo cáo tình hình thay đổi về lao động theo quy định tại Khoản 2 Điều 8 Nghị định số 03/2014/NĐ-CP trước ngày 25 tháng 5 và ngày 25 tháng 11 hằng năm theo mẫu số 07 ban hành kèm theo Thông tư này”.
Tổng đài tư vấn Hợp đồng lao động trực tuyến 24/7: 19006172
Bạn cho biết bạn đang làm mẫu Khai trình sử dụng lao động khi bắt đầu hoạt động và mẫu Báo cáo tình hình thay đổi về lao động. Về phần “Kính gửi” trong các mẫu này bạn cần điền thông tin như sau:
– Trường hợp công ty bạn thuộc khu công nghiệp:
Bạn sẽ chỉ điền: Kính gửi Sở Lao động – Thương binh và Xã hội (nơi công ty bạn đặt trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện).
– Trường hợp còn lại:
Bạn sẽ chỉ điền: Kính gửi Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội (nơi công ty bạn đặt trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện).
Ngoài ra; bạn có thể tham khảo thêm các bài viết khác tại:
Báo cáo việc sử dụng lao động lần đầu của doanh nghiệp ở đâu?
Báo cáo sử dụng lao động cho công ty mới thành lập
Nếu có vấn đề gì vướng mắc về mẫu báo cáo sử dụng lao động; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
