Cách tính tiền lương hưu của người lao động

Mục lục

Tiền lương hưu của người lao động

Xin chào anh chị tư vấn! Tôi muốn tư vấn về quy định về cách tính tiền lương hưu cho người lao động. Mẹ tôi là giáo viên mầm non. Trước khi nghỉ hưu, do tỉnh không có ngân sách chi trả bảo hiểm xã hội; do đó mẹ tôi phải đóng 100% tiền bảo hiểm xã hội. Vậy khi mẹ tôi nghỉ hưu, mẹ tôi sẽ được bảo hiểm xã hội tự nguyện chi trả như thế nào? Mong anh chị tư vấn giúp tôi. Tôi xin chân thành cảm ơn!

Tư vấn Bảo hiểm xã hội:

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đến công ty. Về vấn đề về cách tính tiền lương hưu, Tổng đài tư vấn xin trả lời cho bạn như sau:

Về đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội:

Căn cứ theo quy định Khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014:

“Điều 2. Đối tượng áp dụng

1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:

a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn; hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng; kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động;

c) Cán bộ, công chức, viên chức;”

Như vậy, người lao động làm việc theo hợp đồng lao động; là cán bộ, công chức, viên chức thì thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội. Trong trường hợp của bạn: mẹ bạn là giáo viên mầm non. Do đó, dù mẹ bạn là viên chức hay là người lao động theo hợp đồng thì đều thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.

Về cách tính tiền lương hưu

Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 56 Luật bảo hiểm xã hội 2014:

“Điều 56. Mức lương hưu hằng tháng

1. Từ ngày Luật này có hiệu lực thi hành cho đến trước ngày 01 tháng 01 năm 2018; mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này tương ứng với 15 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm thì tính thêm 2% đối với nam và 3% đối với nữ; mức tối đa bằng 75%.

2. Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018; mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:

b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.”

Như vậy, mức lương hưu lao động nữ nhận được như sau:

+) Lương hưu từ năm 2018 trở đi: 15 năm đóng bảo hiểm tương đương 45% bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm. Cứ tăng 1 năm đóng bảo hiểm thì tăng thêm 2%. Mức tối đa bằng 75%.

Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172

Kết luận

Trong trường hợp của bạn: mẹ bạn tham gia bảo hiểm bắt buộc. Như thông tin bạn cung cấp không nêu rõ thời gian tham gia bảo hiểm xã hội. Do đó, nếu mẹ đủ điều kiện hưởng lương hưu thì bạn có thể căn cứ vào công thức tính nêu trên để xác định mức lương hưu của mẹ bạn.

Ngoài ra bạn có thể tham khảo thêm về chi trả bảo hiểm xã hội cho người lao động tại các bài viết:

Điều kiện và mức hưởng lương hưu mới nhất năm 2021

Thời điểm hưởng lương hưu cho người lao động

Nếu còn vấn đề thắc mắc về chi trả bảo hiểm xã hội cho người lao động; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn trực tiếp.

Xem thêm: