Bị tai nạn được giải quyết chế độ ốm đau hay tai nạn lao động?
Cho em hỏi em đang đi trên đường thì bị xe khác tông vào gãy xương đòn. Trường hợp này em được giải quyết là ốm đau hay tai nạn lao động thế ạ?
- Chế độ ốm đau đối với người
- làm công việc thí nghiệm vật liệu nổ
- Điều kiện hưởng chế độ nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau
- Chế độ nghỉ dưỡng sức sau ốm đau được xác định như thế nào?
Tư vấn chế độ ốm đau:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Về vấn đề Bị tai nạn được giải quyết chế độ ốm đau hay tai nạn lao động; chúng tôi xin được trả lời bạn như sau:
Thứ nhất, bạn có được chế độ tai nạn lao động không?
Căn cứ quy định tại Điều 43 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động:
“Điều 43. Điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động
Người lao động được hưởng chế độ tai nạn lao động khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Bị tai nạn thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Tại nơi làm việc và trong giờ làm việc;
b) Ngoài nơi làm việc hoặc ngoài giờ làm việc khi thực hiện công việc theo yêu cầu của người sử dụng lao động;
c) Trên tuyến đường đi và về từ nơi ở đến nơi làm việc trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lý.
2. Suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên do bị tai nạn quy định tại khoản 1 Điều này.”
Với thông tin bạn cung cấp, bạn bị tai nạn trên đường. Bạn sẽ được hưởng chế tai nạn lao động khi có đủ các điều kiện sau:
+) Bạn bị tai nạn trên đường từ nhà đến nơi làm việc hoặc từ nơi làm việc về nhà. Bạn phải có xác nhận của Ủy ban Nhân dân cấp xã nơi bạn bị tai nạn.
+) Suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên.
Nếu đáp ứng các điều kiện trên, bạn sẽ được hưởng chế độ Tai nạn lao động theo quy định của pháp luật.
Thứ hai, bạn có được hưởng chế độ ốm đau không?
Điều 3 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định về điều kiện hưởng chế độ ốm đau như sau:
“Điều 3. Điều kiện hưởng chế độ ốm đau
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ khoản 1 và điểm b khoản 2 Điều 2 của Nghị định số 115/2015/NĐ- CP được hưởng chế độ ốm đau trong các trường hợp sau:
a) Người lao động bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động hoặc điều trị thương tật, bệnh tật tái phát do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế”.
Tư vấn chế độ ốm đau trực tuyến 24/7: 1900 6172
Trường hợp bạn bị tai nạn mà không đủ điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động bạn sẽ được hưởng chế độ ốm đau theo trường hợp quy định tại Điểm a Khoản 1 Điều 3 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH.
Kết luận
Tóm lại, tùy thuộc vào trường hợp cụ thể của bạn mà bạn sẽ được chế độ ốm đau hay tai nạn lao động.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm vấn đề Bị tai nạn được giải quyết chế độ ốm đau hay tai nạn lao động tại một số bài viết:
Chế độ ốm đau khi chuyển từ công việc nặng nhọc sang công việc bình thường
Điều kiện hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nhập viện
Nếu còn vướng mắc về Bị tai nạn được giải quyết chế độ ốm đau hay tai nạn lao động bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Đóng được 15 năm BHXH có thể nghỉ hưởng lương hưu với tỉ lệ thấp đúng không?
- Mức hưởng BHYT của học viên công an khi đi khám chữa bệnh
- Chuyển công ty sau khi nghỉ hết thai sản có được hưởng dưỡng sức?
- Làm thế nào để được hỗ trợ phí chữa bệnh nghề nghiệp?
- Ủy quyền cho người thân nhận lương hưu khi ra nước ngoài định cư