Chi trả chi phí y tế khi bị tai nạn lao động do lỗi của người lao động

Công ty em có người bị tai nạn lao động nhưng lỗi là do người này gây ra thì công ty có phải chi trả chi phí y tế cho người này không ạ? Xin cảm ơn!

Tư vấn chế độ tai nạn lao động:

Về vấn đề chi trả chi phí y tế khi bị TNLĐ do lỗi của người lao động; Tổng đài tư vấn xin tư vấn như sau:

Căn cứ theo quy định tại Điều 38 Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015:

“Điều 38. Trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Người sử dụng lao động có trách nhiệm đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như sau:

1. Kịp thời sơ cứu, cấp cứu cho người lao động bị tai nạn lao động và phải tạm ứng chi phí sơ cứu, cấp cứu và điều trị cho người lao động bị tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp;

2. Thanh toán chi phí y tế từ khi sơ cứu, cấp cứu đến khi điều trị ổn định cho người bị tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp như sau:

a) Thanh toán phần chi phí đồng chi trả và những chi phí không nằm trong danh mục do bảo hiểm y tế chi trả đối với người lao động tham gia bảo hiểm y tế;

b) Trả phí khám giám định mức suy giảm khả năng lao động đối với những trường hợp kết luận suy giảm khả năng lao động dưới 5% do người sử dụng lao động giới thiệu người lao động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa;

c) Thanh toán toàn bộ chi phí y tế đối với người lao động không tham gia bảo hiểm y tế;”

Tư vấn chế độ tai nạn lao động trực tuyến 24/7: 1900 6172

Theo quy định nêu trên, khi người lao động bị tai nạn lao động thì công ty bạn có trách nhiệm thanh toán chi phí y tế từ khi sơ cứu, cấp cứu đến khi điều trị ổn định cho họ. Nếu người lao động có tham gia bảo hiểm y tế, công ty bạn phải thanh toán phần chi phí đồng chi trả và những chi phí không nằm trong danh mục do bảo hiểm y tế chi trả.

Còn trong trường hợp người lao động không tham gia bảo hiểm y tế, công ty bạn phải thanh toán toàn bộ chi phí y tế cho họ trong thời gian điều trị tai nạn lao động. Trong trường hợp này pháp luật cũng không đặt ra vấn đề xác định người lao động có lỗi để xảy ra TNLĐ đó hay không.

Trên đây là bài viết về vấn đề Chi trả chi phí y tế khi bị tai nạn lao động do lỗi của người lao động. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm một số bài viết sau:

Mức bồi thường cho người lao động bị tai nạn lao động

Trách nhiệm bồi thường do tai nạn lao động từ người sử dụng lao động

Nếu còn vướng mắc về Chi trả chi phí y tế khi bị tai nạn lao động do lỗi của người lao động; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn và giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: