Nghỉ việc mà đóng chưa đủ 15 năm thì làm thế nào để được nhận lương hưu?
Nghỉ việc mà đóng chưa đủ 15 năm thì làm thế nào để được nhận lương hưu? Cho tôi hỏi là năm nay tôi 30 tuổi, vẫn đang đóng bảo hiểm xã hội theo công ty mà tôi đang làm. Vậy ví dụ mấy năm nữa mà tôi nghỉ việc rồi mà đóng chưa đủ 15 năm thì tôi rút sổ ra đi đóng tiếp ở nơi đóng bảo hiểm hay như nào để được nhận lương hưu về già ạ? Trân trọng cảm ơn!
- Thời hạn giải quyết chế độ hưu trí
- Điều kiện về độ tuổi cho người lao động khi nghỉ hưu
- Cách tính lương hưu cho người lao động theo luật mới
Tư vấn chế độ hưu trí:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi Nghỉ việc mà đóng chưa đủ 15 năm thì làm thế nào để được nhận lương hưu tới Tổng đài tư vấn. Chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:
Điểm c Khoản 1 Điều 54 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 được sửa đổi, bổ sung theo Điều 169 và Điều 219 Bộ luật lao động năm 2019 quy định về điều kiện nghỉ hưu như sau:
“Điều 169. Tuổi nghỉ hưu
2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.
Điều 219. Sửa đổi, bổ sung một số điều của các luật có liên quan đến lao động
1. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội số 58/2014/QH13 đã được sửa đổi, bổ sung theo Luật số 84/2015/QH13 và Luật số 35/2018/QH14:
a) Sửa đổi, bổ sung Điều 54 như sau:
“Điều 54. Điều kiện hưởng lương hưu
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Đủ tuổi theo quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động;
b) Đủ tuổi theo quy định tại khoản 3 Điều 169 của Bộ luật Lao động và có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 01 tháng 01 năm 2021;”
Như vậy:
Do bạn không nêu rõ môi trường làm việc của bạn thế nào cho nên nếu bạn có đủ 20 năm đóng BHXH và đủ tuổi theo quy định trên thì sẽ đủ điều kiện nghỉ hưu.
Trường hợp mấy năm nữa mà bạn nghỉ việc và đóng chưa đủ 15 năm thì để được nhận lương hưu, bạn có thể lựa chọn tham gia tiếp bảo hiểm xã hội bắt buộc ở một công ty khác hoặc có thể tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện theo căn cứ theo quy định tại Điểm e khoản 1 Điều 9 Nghị định 134/2015/ NĐ-CP như sau:
“1. Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện được chọn một trong các phương thức đóng sau đây để đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất:
a) Đóng hằng tháng;
b) Đóng 03 tháng một lần;
c) Đóng 06 tháng một lần;
d) Đóng 12 tháng một lần;
Tư vấn chế độ hưu trí trực tuyến 24/7: 1900 6172
đ) Đóng một lần cho nhiều năm về sau nhưng không quá 5 năm một lần;
e) Đóng một lần cho những năm còn thiếu đối với người tham gia bảo hiểm xã hội đã đủ điều kiện về tuổi để hưởng lương hưu theo quy định nhưng thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu không quá 10 năm (120 tháng) thì được đóng cho đủ 20 năm để hưởng lương hưu”.
Theo đó, sau khi nghỉ việc ở công ty bạn đang làm thì bạn có thể lựa chọn tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện theo phương thức hàng tháng hoặc 03, 06 hay 12 tháng một lần cho đến khi đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội hoặc có thể chọn đóng một lần cho 05 năm còn thiếu để được nhận lương hưu khi đủ tuổi về hưu.
Trên đây là bài viết về vấn đề Nghỉ việc mà đóng chưa đủ 15 năm thì làm thế nào để được nhận lương hưu? Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Hồ sơ hưởng chế độ hưu trí và thời gian nộp
Cách tính lương hưu khi tham gia BHXH bắt buộc và tự nguyện
Nếu còn vướng mắc về Nghỉ việc mà đóng chưa đủ 15 năm thì làm thế nào để được nhận lương hưu; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
